企业员工成长的十二个阶梯课件.ppt

企业员工成长的十二个阶梯 课程主讲：欧阳烈 时间：二零一零年三月一日 从经营人生的角度来考虑，可以把人分成四类： 经营自己，也经营别人 老板 不经营自己，由别人来经营他 活着的人 经营自己 职业人 不经营自己，也没有人经营他 死人 父辈们的观念中，一个人是否敬业就看他上班是否准时，不迟到、不早退，凡事遵从领导的意见就是一个敬业的人。 新时代职业化它包含三个核心：客户、职业化、职业生涯 一、新时代对职业人的界定 1.客户 客户是职业化的核心概念。 2、客户与消费者 消费者意味着单纯的购买商品的行为主体。 而客户的观念，则是以感受满意为主导。 2.典型的职业人 典型的职业人包括： 医生 律师 会计师 咨询师 职业经理人等 二、职业化与个人成长是否能达成统一 个人的发展与职业的发展密不可分 职业人的特点 : 合作——总是积极参与企