企业经营与管理之关系1课件.pptVIP

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  • 2017-01-02 发布于浙江
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职业培训师、管理顾问:徐剑 xuj2@em.tsinghua.edu.cn * 职业培训师、管理顾问:徐剑 xuj2@em.tsinghua.edu.cn * 《创新与企业家精神》P3页 职业培训师、管理顾问:徐剑 xuj2@em.tsinghua.edu.cn * 《创新与企业家精神》P3页 * 应当设立企业目标的八大领域 市场营销 创新 人力资源 财力资源 物力资源 生产力 社会责任 利润需求 4-3 制定目标的SMART原则 具体 —— SPECIFIC 可测量 —— MEASURABLE 可实现 —— ATTAINABLE 相关 —— RELEVANT 时效 —— TIME-BASED * 德鲁克谈创新 创新可以被定义为一项赋予人力和物质资源以 更新和更强创造财富的能力的任务。 管理者必须把社会的需要转变为企业的盈利机 会。那也是创新的一种定义。 职业培训师、管理顾问:徐剑 xuj2@em.tsinghua.edu.cn * 德鲁克谈企业家精神 企业家应具备管理能力,管理者要有企业家精神。 企业家精神既不是科学也非一门艺术,它是一种实践。 企业家精神既不是“自然的”,也不是“创造性的”, 而是培养出来的。 * 德鲁克谈变革 我们不能管理变革,我们只能领导变革。 在一个结构快速变迁的时期,唯一能存活的 只有

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