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- 2017-01-03 发布于贵州
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浅析农民工工资的决定因素
——基于对珠江三角洲地区农民工样本的实证研究
熊若杉 20100304049
摘要:本文基于对珠江三角州地区农民工问卷样本的调查与研究,浅析了影响农民工工资的宏观和微观因素,其中微观因素包括人力资本和社会资本,宏观因素包括企业的性质、规模、企业所在地、企业是否缺工、企业的工种以及农民工在该企业从事的行业。研究发现,人力资本中的教育年限、培训、工龄、健康状况、换工次数等变量对农民工工资有显著的正向影响,年龄和性别也有显著影响;社会资本则对农民工工资没有显著影响;宏观因素中的企业的规模和工种对农民工工资有显著影响,规模越大,工资越高,工种表现出明显的等级性;但农民工在本企业一天所工作的时间、企业性质、企业是否缺工对农民工工资没有显著影响。
关键词:农民工工资;微观因素;宏观因素
引言
随着市场经济的纵深发展,农民收入增长缓慢,城乡收入差距不断扩大,大量农村劳动力涌入城市,农民进城务工成为普遍现象。据国家统计局公布的数据显示,如今在全国范围内农民工打工收入占到家庭总收入的43%左右,其中东部地区达到50%左右,农民外出务工已经成为农民增收新的增长点。
根据劳动和社会保障部关于农民工情况的调查报告,农民工每天工作时间为10-12 个小时,但是每月工资只有600-700 元左右,农民工工资水平是极低的,而且工作环境相对比较恶劣,另外,最近几年,有关农民工与正式工同
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