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西安交通大学“腾飞人才计划”实施办法 第一章 总 则 第一条 为了实现创建国际知名的高水平研究型大学的战略目标，提高我校在国际上的学术地位和竞争实力，培养和造就一批国际国内著名的学科带头人，以此带动我校的教学、科研和学科建设，使学校在21世纪实现新的腾飞和发展。学校决定，投入专项资金，实施“西安交通大学腾飞人才计划”。 第二条 本计划与教育部实施的“面向21世纪教育振兴行动计划”和“高层次创造性人才工程”相配套。充分体现“以人为本”的理念，延揽海内外学术精英，激励支持中青年拔尖人才的脱颖而出，努力做到以优良的环境吸引人、以一流的事业凝聚人、以不断的发展激励人、以创新的工作培养人，逐步形成人才辈出、群英荟萃、大师云集的西部人才高地，为西安交通大学新的腾飞和发展奠定基础。 第三条 学校从2005年起，连续4年每年遴选或引进10~15名左右优秀拔尖人才作为腾飞人才计划特聘教授，在政策和经费上给予较大力度支持，通过3－5年的培养和发展，使其中一部分人能够进入国际教育科技发展的学术前沿，成为在国内外教育科技界有较大影响、师德高尚、学术造诣精深的学科带头人。 第二章 指导思想和目标 第四条 指导思想 （一）德才兼优，高标准高素质的选人原则。 （二）以人为本，着眼未来，合理规划，向重点学科、新兴学科、重点科研基地、创新平台和创新基地适当倾斜。 （三）公开公平、择优支持、定