谷歌资一深管理人项告诉你职业规划的十大准则.docxVIP

谷歌（google）前亚太及拉美运营总裁苏克辛德?辛格?卡西迪（Sukhinder Singh Cassidy）的职业生丰富多彩。大学毕业后卡西迪就职于美林证券(Merrill Lynch)，随后跳槽至顶级电子商务服务商亚马逊公司（A），再接着是OpenTV旗下的天空卫视。后来，她与人合办网络财经服务公司Yodlee，充分发掘了自身的企业家潜能。再之后，卡西迪加入谷歌（Google），在短短六年间为这家公司创办了多项业务。如今，刚过完四十岁生日的辛格?卡西迪又开始了新的征程 —— 出任Polyvore的CEO。成立于三年前的Polyvore致力于打造一个紧跟时尚生活潮流的“社交购物”平台。卡西迪说，一直以来她都在遵循着自己的职业准则。这些准则主要是关于如何了解自我，如何评估自己的热情以及何时何地实现飞越。以下便是这位硅谷巨星提供的职场良方。1、弄清楚你要证明什么和向谁证明首先请抛开别人的期待，找到你自己的期待，并作进一步分析。如果工作本身就足够让你热情洋溢，那么它就是你想要的。而如果你做事情的初衷只是为了证明自己，且这种热情在日渐消退，那么请停下来好好审视自己。2、笃信“直觉——收集数据——回归直觉”的循环当遇上自己喜欢的工作，请不要立即开始，而是要搜集尽可能多的信息。但还要意识到这些信息虽然有益但毕竟是不完整不全面的，它们仅限于帮助你检验和确定直觉。然后，在此基础上，你要决定是否