酒店员个果工宿舍管理制度.docVIP

酒店员工宿舍管理制度 为了使住宿员工更好地生活和工作，维护宿舍的正常秩序，特制定本室长职责 1、男女寝室各设立长一名，全面负责寝室的卫生、纪律、安 全等方面的工作。 2、每月制定宿舍的卫生值日表。 3、室长有义务向酒店行政人事部及时汇报寝室内发生的异常情 况，否则视情节轻重，对寝室进行过失处理。 二、宿舍检查 1、酒店每月不定期检查2-3次，对于不符合寝室卫生要求的，当场 予以处罚（-30元不等），从工资里扣除，并予以张榜公布。 2、检查项目包括： （1）有杂物或者灰尘。 （2）墙面乱贴乱画。 （3）门锁或储物柜、床等物品损坏。 （4）物品摆放整齐，鞋子洗漱用品等。 （5）被子保持整齐。 （6）门、窗台、卫生间的清洁。 三、宿舍安全管理制度 1、在本地无固定住所的外地员工，经本人申请，报行政人事部审查批 准后，据行政人事部发放的宿舍号和床位号对号入住。未经允 许外来人员一律不准 2、必须爱护宿舍内公共财产，不得任意搬迁，更不准损坏和 拆改，否则照价赔偿，并视其情节轻重给予罚款。 3、23：00以后