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企业法律体检计划 一、企业法律体检的意义 企业在生产经营中，伴随着各种各样的法律风险，如处理不当，将给企业带来严重的经济损失，甚至招致刑事责任，如何防范法律风险，成为企业不容回避的问题，尤其是合同法律风险和劳动法律风险，成为企业普遍存在的、严重困扰企业的法律风险，找出存在的风险点，并指出解决办法，达到避免法律风险后果的目的,这是一项新型的律师业务，也是企业迫切需要的一项实际工作。律师根据《公司法》《合同法》《劳动合同法》《商标法》《专利法》《著作权法》《反不正当竞争法》等法律规定，结合律师从业经验，将法律实务与企业管理实际结合起来，对企业的公司治理、合同管理、人力资源管理、知识产权管理等诸多方面进行全面梳理和排查，由律师出具书面的法律体检报告，并对企业相关人员进行调查和培训，以期防患于未然。 二、企业法律体检的流程 1、律师对企业进行尽职调查。包括发放调查问卷、调取材料、现场询问等方式； 2、律师对调查情况进行梳理，发现存在的风险点及问题； 3、律师整理书面的法律体检报告（报告分为四部分，分别为公司法、合同法、劳动法、知识产权法部分），并送达企业； 4、律师对企业进行法律培训，并解答企业的法律咨询； 5、征求企业意见，整理归档，法律体检结束。 三、企业特法律体检调查问卷（共146个问题） 公司法部分 1、你公司的股东中，是否存在名义股东和实际出资人不一致的情况？ 2