协会管理部规章读制度.docVIP

协会综合管理部规章制度 第一部 总 则 为进一步加强协会综合管理部内部管理，规范协会综合管理部成员行为，明确各分组责任，高效，合理的提高协会综合管理部干部素质，特制定本规定。 　　协会综合管理部干部应树立高度的主人翁责任心，努力工作保证质量，按期完成上级交给的各项任务。 全体协会综合管理部成员应当自觉遵守各项规章制度，按照有关准则规范约束自己的言行。 第二部 细 则 一、各部长及部员职责规定 1：对部长的职责规定：部长负责制订本部学期工作计划，根据计划向部员分配任务，且随时询问了解计划执行情况，并定期召开部内会议，听取部员对部内工作建议及任务完成情况；部长有责任和义务对部员的活动操作能力进行培养和提供锻炼的机会，充分发挥每个成员的特长，提高工作效率及工作质量；在完成本部本职工作的前提下，各部部长应尽力协调和组织本部部员协助其他部门工作。各部部长执行工作计划的安排，做好分内的工作。 2：对部员职责范围的规定：按时出席每次全体会议及部内会议；各部员应服从部长领导，按时完成任务。在此基础上，可以对工作提出合理建议或设想；及时向部长汇报工作，汇报思想；积极协助其他各部工作；积极参加协会综合管理部开展的各项活动。 3：各部长、部员应严格遵守逐级汇报、恪尽职守的工作原则。做好分内的工作。