2014领导点评工作情况通报.docVIP

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  • 2016-12-25 发布于北京
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近期全县创先争优活动领导点评工作情况通报 近期,全县县级领导按照县委创先争优活动领导小组的安排部署,分赴联系乡镇和县属单位,结合民主生活会和组织生活会召开的契机,对各党组织班子和班子成员工作和创先争优活动开展情况进行指导、点评,有力地促进了中心工作和创先争优活动的深入开展,起到了很好的带头示范效应。现将有关情况通报如下: 总体来看,县级领导点评工作,主要呈现出三个明显的特点: 一是点评内容全面、丰富、翔实。点评中,领导干部既对班子和班子成员的学习、思想、纪律和作风等主观方面进行点评,又注重重点工作、重大项目和民生工程完成情况的点评。既充分肯定取得的成绩,不虚夸、不粉饰。又指出存在的问题,不护短、不迁就。并指明今后改进和努力的方向,不模糊、求清晰,点评既全面细致又突出重点,深入透彻而不纠缠细枝末节,涵盖了经济发展和社会生活的各个方面,有较强的指导性。 二是点评方法灵活多样,突出实效。这次领导点评,既有坐下来谈,也有去现场看,既有单项工作的督查,也打未雨绸缪的“预防针”,做到了办法多、效果好。县委副书记李文生在点评安监局工作时指出,要在培养企业安全意识和观念上常抓不懈,引导企业在安全生产上创先争优。县委常委、组织部长王晓宁在水阜乡点评创先争优工作时指出:今后,水阜乡的创先争优活动要紧扣新区建设;加强全员创先争优;突出工作主

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