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行政工作汇报 2008年度执行情况 区域人员流失变化趋势 全年XX区招聘入职情况 XX行政办2008年度主要工作 XX行政办2008年度主要工作 培训方面 培训方面 * Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 人 员 流 失 率 员工 临工 总计 至12月累计发生 去年同期 至12月累计发生 去年同期 员工+临工 去年同期 差距 39.02% 28.67% 97.32% 76.44% 47.97% 36.48% 11.49 46.25% 34.88% 130.74% 65.68% 61.41% 40.16% 21.25 % 39.9% 35.8% 108.7% 102.5% 53.9% 46.73% 7.17% Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 项目 区域本部 XX XX XX 合计 计划 招聘人数 43 570 1200 691 2809 全年 录用人数 39 822 1479 675 2875 计划 完成率 72% 94% 105% 81% 94% 实际 入职人数 31 822 1251 558 2631 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 全年中山区招聘成本汇总 区域 XX XX XX 全年成本合计 费用（元） 21302 21505 12198.4 9614 62429 录用人数 39 1251 822 675 2875 人均成本 17.19 14.84 14.24 平均人均成本 21.74 备注 08年下半年成立区域,由区 域统筹的现场招聘费用由 三个项目分摊,年末部队 招聘及学校招聘费用由凯 茵项目承担. Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 培 训 培训场次 培训满意率 培训人数 培训学时数 XX 40+172 90% 8023 34.7 XX 230 89.4% 7558 19.7 XX 39+267 90% 6054 34 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 工 伤 事 故 宗 数 全年定额 工伤事故率 总费用 07年1-12月份实际发生数 06年1-12月份实际发生数 XX ≤14 50% 4万左右 8宗 12宗 XX ≤17 164% 约17万 28起 29起 XX ≤7 57% 30289元 6 11 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 奖罚情况 全年累计奖励 全年累计惩罚 XX 532 314 XX 224 256 XX 39 26 活动出席率 本年累计 XX XX XX Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 2008年XX区域人事数据一览表 综合情况 人员定编数 年底人数 平均实际人数 男女员工 性别比例 行政人事部员工年平均数 项目离职率 离职原因分析 员工 临工 人事部门 行政部门 后勤部门 个人/家庭 自我发展 福利待遇 管理原因 XX 1974 179
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