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英语国际商务系 英语 (语言文学方向) 专业 2011 届本科
毕业论文开题报告
学生姓名 杨 楠 指导教师姓名 梁洪兰 联系电话 (A Probe into) Cultural Perception and Values in Intercultural Communication
跨文化交际中文化感知与价值观(探究) 选题的意义:
作为跨文化交际的思想来源与思想指引,文化感知与价值观在跨文化交际中起着至关重要的作用。人的文化感知深刻地影响着人对整个世界的理解,人们的行为方式是由他们感知世界的方式决定的,不同文化的人们常以不同的方式去感知和解释他人的行为,同时文化感知又影响着我们用于判断好坏和正误的价值观。价值观决定着个体的生活方式和目标,也影响着社会的理想和风尚,价值观是文化中最深层的部分,具有相对的稳定性,不会轻易改变。面对纷繁的世界,由文化差异而产生的感知方式的主观性造成感知不够准确,从而很容易形成定型思维、偏见和歧视等,对跨文化交际造成一定的障碍。随着科技进步和全球经济一体化,跨文化交际更加普遍和频繁,所以对文化感知和价值观的研究,对推动跨文化交际的不断发展具有更加深刻的意义。因此,本选题着重探究跨文化交际中文化感知与价值观的重要理论价值以及现实意义。
研究综述:
20世纪60年代,跨文化交际研究兴起于美国,著名人类学家爱德华·霍尔于1959年出版的《无声的语言》被看作是跨文化交际学的奠基之作。20世纪80年代,现代的跨文化交际在我国兴起。随着科技的进步,空间距离的大大缩短,各种文化间的交流日益频繁。作为跨文化交际中的两项重要内容,文化感知与价值观的研究一直受到了很多专家学者的关注。卡利·多德教授在《跨文化交际动力》一书中,介绍了社会感知及其对跨文化交际的影响;美国罗得岛大学教授陈国明,在《跨文化交际学基础》一书中,介绍了文化感知的三个阶段,文化对感知的影响以及文化价值取向的四种研究模式;中国跨文化交际研究会会长胡文仲,在《跨文化交际学概论》一书中,介绍了不同学者对价值观的定义,价值观与交际的关系以及价值观的特点。由此可见,多年来,一些学者对跨文化交际中的文化感知与价值观的研究很多,为推动跨文化交际的发展做出了突出的贡献,但大量的著作基本上都是从比较抽象的角度把文化感知与价值观分开来研究,使文化感知与价值观脱离了现实生活。因此本文在前人研究的基础上,更加关注文化感知与价值观的内在联系,借此来更好地推动跨文化交际的不断发展。
论文(设计)写作提纲:
Cultural Perception and Values in Intercultural Communication
Introduction
Chapter One An Overview of Intercultural Communication
I. Culture and communication
II. Intercultural communication
1. Defining intercultural communication
2. A short history of intercultural communication
3. Importance of intercultural communication
Chapter Two Perception and Values
I. Perception in intercultural communication
1. The nature of perception
2. Stages of the perception process
3. Cultural influence and social perception
II. Values in intercultural communication
1. The nature of values
2. Values in communication
3. Cultural value orientations
III. Internal relations between cultural perception and values
1. Cultural perception – the foundation of values
2. Values – the foundation of new cultural perception
Chapter Three The Significance of Intercultural Communication
I. The function of cultural perception and value
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