新辩证法论述题.docVIP

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  • 2016-12-28 发布于北京
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理论上讲,创造力需哪些要素?联系实际,高校应该怎样培养出有创造力的研究生? 答:要成为一个富有创造力的人,要具备的条件有四:一是相信自己拥有创造力,二是拥有渊博的知识,三是有探求新事物,并为此而活用知识的态度和意识,四是持之以恒发展小的灵感。创造力看作内系统与外系统的统一:内系统由创造性个体的先天个人特征、技能、动机、价值观、智力品质、认知风格和人格特质等构成,外系统由创造性个体的生活背景、文化背景和社会背景构成。 对于研究生而言,创造性人才应该具备以下要素:一是具有开拓精神,不墨守成规,喜欢做挑战性的工作,敢于冒险;二是具有恒心和毅力;三是有敬业精神和责任心;四是具有强烈的自信心;五是兴趣广泛,信息沟通广泛;六是具有好奇心,并能够拼搏之;七是演绎能力强,理论应用于实践的能力强;八是有远大抱负,有魄力;九是有感染力,能影响和号召他人共同工作;十是发散性思维。 研究生创造力培养中的问题: 1. 选拔机制不具备甄别性 研究生的选拔依然延续传统的人才选拔模式,以考试为主,而且注重对书本知识的考察,重知识轻能力。 2. 教学机制缺乏创新性 目前我国研究生学习与创造脱节的现象极其严重。大多数学生一、二年级以上课为主,死记硬背,取得高分;最后一年再忙着选题、定题。学生都很少或者说不主动涉猎本学科的前沿问题。 3. 评价机制鼓励平庸 目前对于研究生学业水平的评价仍然重视学习的结果,轻视学习的过程

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