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2015年上半年《行政组织学》第一次作业 分数 得 100 分，满分 100 分 问题 1 .得 5 分，满分 5 分 4、作为一套极有系统的组织发展方案，格道式发展模式的目的在于使组织达到一种最佳状态。此模式创立者为_______ ________。 答案 所选答案： A.布莱克和默顿 . 问题 2 .得 5 分，满分 5 分 2、以组织的参与者或成员为主要的受惠对象，组织的目的在于维护及促进组织成员所追求的利益，此种类型的组织为____________。 答案 所选答案： B.互利性组织 . 问题 3 .得 5 分，满分 5 分 2、组织发展起源于20世纪50年代初的调查反馈方法和实验室培训运动。它的先驱是法国心理学家_____ ___________。 答案 所选答案： D.烈文 . 问题 4 .得 5 分，满分 5 分 2、组织学习的研究开始于________。 答案 所选答案： D.20世纪70年代 . 问题 5 .得 5 分，满分 5 分 2、行政组织结构横向分化的结果与表现形式为组织结构的_______ ________。 答案 所选答案： D.部门化 . 问题 6 .得 5 分，满分 5 分