东兴小学取考核制度.docVIP

达县东兴乡中心小学考核制度 为了切实规范学校管理工作，健全激励、竞争机制，促进教育、教学、安全等质量的全面提高，为奖励性绩效工资的发放提供依据，根据上级有关文件，结合学校实际，制定本制度或办法。 一、考核原则： 民主，客观、公正性原则；重实绩，讲实效原则；定性与定量相结合原则。 二、考核内容 考核内容 考核金额（每年） 实施考核者 考核方法 师德 200元 全体行政 上封顶下不保底 出勤 600元 柏 健、刘 山 上封顶下不保底 教育 600元 刘 山 上封顶下不保底 教学 1200元 郭少平 教非统考科目的教师不计算此项 安全 600元 蒋千均 上封顶下不保底 三、考核制度 （一）师德考核（100元/期） 1、教职工必须热爱党，热爱人民，热爱社会主义。必须坚持正确的政治方向，坚持四项基本原则。 2、教职工不得向学生做有悖于党的路线、方针、政策和四项基本原则的错误和消极的教育、宣传。 3、教职工必须忠诚党的教育事业，爱岗敬业，在主要时间和精力用于教育教学和科研工作，不得在上班时间斗地主、打麻将、下棋、玩电脑游戏、饮酒划拳等。不得在上班时间经商。 4、教职工要依法执教，尊重学生个性的全面发展，不准侮辱、挖苦、讽刺、谩骂、体罚和变相体罚学生。严禁借口拒收学生或者不让学生进教室。严禁男教职工在非公开场所与女学生单独谈话或辅导。 5、教职工不得在社会上兼职。不得私自办