姜家营乡非数公有制企业党建情况汇报.docVIP

姜家营乡非公有制企业党建情况汇报 姜家营乡非公有制企业共18家，其中规模以上企业4家，建立党组织的企业有4家：唐山市丰润区第七水泥厂、唐山市冀奥水泥厂、唐山市双利水泥厂和唐山市华天实业有限公司。截止到2011年底，我乡非公有制企业党员总数为36名。 一、工作思路 2012年，我乡非公有制企业党建工作围绕强组织、增活力、促发展的总体目标，着力加强非公有制企业党建工作，努力把生产经营骨干培养成为党员，把优秀党员培养成为企业党务工作者，提升了非公有制企业党组织的创先争优能力。 二、工作措施 一是健全非公有制企业党建工作制度。针对部分非公有制企业党员党性不强、素质不高，乡党委坚持“一切从实际出发”的原则，建立健全非公有制企业党员学习日制度、“三会一课”制度、党员干部培训制度，规范学习，使非公有制企业党员学习教育培训制度化、正规化、经常化。 二是健全推优机制，把生产经营骨干培养成为党员。根据非公有制企业党组织的特点和岗位性质，乡党委建立健全了非公有制企业党组织发展党员的推优制度，在做好宣传引导的前提下，鼓励和推荐生产经营骨干加入党组织。如2012年华天实业有限公司党支部把本公司的技术标兵、经营管理人员代丽民、谷守臣、李岩推荐为支部发展党员的对象。经过努力，近2年来，该公司共有6名生产经营骨干向党组织递交了入党申请书，加入了党组织。 三是健全党员人才培育机制，把优秀党员培养成为企业党务工作者。乡党委非常重视非公有制党组织党务工作者的培养。特别是对具有一定管理能力的进行重点培养。在加强针对性培训的基础上，乡党委有意识地给培养对象分配党建工作任务，让他们参与党务工作实践锻炼，积累工作经验，提高党员在员工中的公认度和影响力。同时，坚持培养与使用相结合，对符合条件的优秀党员，在党组织班子调整时优先推选进入班子。现任华天实业有限公司党支部副书记刘树申、党支部委员刘志玲就是由优秀党员逐步成长为优秀党务工作者的。 三、存在问题及建议 虽然我乡有五家非公有制企业已经建立了党组织，但是在各个方面还存在一定的问题： 一是部分基层党组织对在非公有制企业党的建设思想认识不到位。他们认为非公有制企业大多规模小、党员人数少、流动频繁，开展党的工作难度大，存在畏难情绪，在思想主观上就不愿抓，导致企业虽然建立了党组织，但是无法正常地开展工作。 二是党员组织观念思想意识淡薄。部分党员在市场经济负面因素的影响下，组织观念、党员意识淡化，一些党员存在雇拥思想，认为党员和其他员工同是企业主的“打工仔”，自己到私营企业工作的目的是为了赚钱，过不过组织生活无所谓，谈不上发挥什么带头作用 建议：一是要加强对企业主的宣传教育，为在非公有制企业中强化党的建设创造良好条件。要采取办培训班，开座谈会等各种方式，强化对企业主的宣传教育，让他们明白加强非公有制企业党建工作的根本目的在于促进非公有制企业健康发展，企业党组织与企业经营者目标的一致性，使他们积极支持企业党组织开展工作，为党组织开展活动提供条件。二是要加强非公有制企业中党员的教育。一方面要使党员树立正确的思想观、人生观和价值观，提高他们的思想境界和思想觉悟；另一方面要加强法制教育，使党员加强自身的法制观念，守法经营，靠劳动致富，靠信誉取胜，充分发挥民营企业中“政治人”的作用，增强抓好党建工作的主动性，形成党组织发挥作用的长效机制，不断推动民营企业的党建工作。 下面是“十个小故事大道理”不需要的朋友可以下载后编辑删除！！！谢谢！！！ 小故事1、《扁鹊的医术》 　　魏文王问名医扁鹊说：“你们家兄弟三人，都精于医术，到底哪一位最好呢? 　　扁鹊答：“长兄最好，中兄次之，我最差。 　　文王再问：“那么为什么你最出名呢? 　　扁鹊答：“长兄治病，是治病于病情发作之前。由于一般人不知道他事先能铲除病因，所以他的名气无法传出去;中兄治病，是治病于病情初起时。一般人以为他只 能治轻微的小病，所以他的名气只及本乡里。而我是治病于病情严重之时。一般人都看到我在经脉上穿针管放血、在皮肤上敷药等大手术，所以以为我的医术高明， 名气因此响遍全国。 　　大道理：事后控制不如事中控制，事中控制不如事前控制。 　　小故事2、危险的森林里 　　一个人在森林中漫游时，突然遇见了一只饥饿的老虎，老虎大吼一声就扑了上来。他立刻用最快的速度逃开，但是老虎紧追不舍，他一直跑一直跑，最后被老虎逼到了断崖边。 　　站在悬崖边上，他想：“与其被老虎捉到，活活被咬死，还不如跳入悬崖，说不定还有一线生机。” 　　他纵身跳入悬崖，非常幸运地卡在一棵树上。那是长在断崖边的梅树，树上结满了梅子。 　　正在庆幸之时，他听到断崖深处传来巨大的吼声，往崖底望去，原来有一只凶猛的狮子正抬头看着他，狮子的声音使他心颤，但转念一想：“狮子与老虎是相同的猛兽，被什么吃掉，都是一样的。” 　　刚一放下