矿领导值班制度.doc

矿领导值班制度 篇一：煤矿领导值班制度 煤矿领导值班制度 为了进一步强化我矿领导干部值班纪律和责任意识，确保全矿平稳运行，特制定本制度。 一、值班实行星期交替制，每个星期分别由七位矿级领导担任主值，每天一名主值配备两名副值负责当天值班任务，副值由科级干部（包括工会主席）担任。每名值班人员每天补助100元。矿长全面负责落实本制度，所有值班人员必须遵照值班表执行。 二、值班室设在安全生产调度指挥中心三楼,主值在办公室值班，至少有一名副值必须坚守值班室。 三、当天值班人员必须24小时坚守岗位,从当日8:00至次日8:00为止,特殊情况离开岗位时必须请假,副值向主值请假,主值向矿长请假,然后自己找同级别人员顶班。发现不请假私自离岗者，主值每次罚款500元，副值每次罚款200元。 四、值班人员必须全面了解当日矿区井上下运行状况，巡查重点场所，发现问题及时遵照有关程序汇报上级领导，并同时按照有关措施安排解决。 五、对值班当日发生的险情或事故，负责组织和指挥抢险或救援。在紧急情况下，有权采取果断措施，调动全矿范围内人力、物力抵御风险，并及时向有关领导汇报，商讨最佳解决方案。 六、值班人员必须认真填写值班记录，详细记录当天各类情况，并严格执行交接班制度。否则，每次罚主值100元。 七、本制度由调度室负责考核。 八、本制度从 年 五日起执行。 煤矿领导值班表。 篇二：矿领导值班制度 矿领导值班制度 为进一步落实执行柳政办发[2010]133号文件精神，加强现场管理，确保建设安全，改变领导作风，密切“干群关系，增强与职工的关系，矿级领导必须深入井下第一线，及时掌握情况，及时解决安全建设中所存在的问题”，特定本制度： 1、按矿24小时矿领导轮流值班表，每天必须至少有一名矿领导值班，负责处理矿井的各项事务以及安全建设中存在的问题，实行24小时不间断值班安全检查。 2、值班矿长有事需外出，必须由矿长负责指定一名矿领导替岗，不准空岗。矿长外出，必须经总经理批准，副矿长外出必须由矿长同意批准，否则一律不准外出。 3、值班矿长负责每班对地面各岗位，各场所进行隐患排查，对存在的问题及时解决，并做记录，其它任何人不能代替。 4、对建设施工中出现的重大不安全隐患或紧急情况，不能立即处理时，由值班矿长负责协同有关部门及时出理，严禁遗留。 5、建立矿级领导值班表，每班一份，调度室保存，每日填写值班日志，对当日值班情况做好登记。 6、坚守岗位，尽职尽责，不得擅离职守。值班领导脱岗或提前离开工作岗位罚款50元。 7、负责巡查，监督和检查当日各单位履职情况，负责全矿日常工作、安全、卫生、设备等管理。 8、负责对全矿工作人员出勤情况、工作纪律、服务态度等 方面的情况督查，发现问题及时纠正和处理。 9、搞好值班交接工作，安成领导交办的其他工作任务。 10、值班领导电话、手机必须24小时畅通，值班人不按时到位，或值班不负责，造成损失或严重后果的，按情节轻重处理。 篇三：矿领导地面值班制度 丰源煤业公司矿领导地面值班、井下带班 制 度 为进一步规范完善公司所属单位领导干部带值班管理 制度，确保公司安全生产，根据《国务院关于预防煤矿生产 安全事故的特别规定》第446 号令、《国务院关于进一步加 强企业安全生产工作的通知》（国发〔2010〕23 号）和《煤 矿领导带班下井及安全监督检查规定》国家安全生产监督管 理总局第33 号令等文件精神，结合丰源煤业公司实际，特制定《丰源煤业公司领导干部带值班管理制度》。 第一部分 领导干部地面值班制度 1、领导值班工作地点这在调度室，调度室建立领导值班各种记录本、每月领导值班安排表，并存放在调度室，资料保存一年以上备查，要明确专人保管；每月28日前，安康部将领导值班安排表报送洛阳公司安康部。 2、值班人员为总经理、副总经理、副总师以上上人员。 3、在值班工作前，因公（私）外出不能履行值班职责需调班的，须经公司董事长、总经理批准，批准材料交调度室登记，并由调度室向公司总调度室、安康部备案，方可进行调班。 4、在值班工作中，因公（私）临时外出不能履行 值班职责需替班的，须经公司董事长、总经理批准，批准材料交调度室登记，并由总经理安排相应人员进行替班，调度室做好替班记录，外出回来后及时补办替班手续，交调度室。 保存登记。 5、值班领导必须严格按照值班安排表进行值班，值 班安排表上人员因公（私）不能值班时，必须履行调班手续， 并将调班手续（复印件）附在值班记录本上，否则视为脱岗。 6、 交接班地点设在调度室，值班人员原则上必须在交接班地点交接。当天值班领导必须按规定时间到调度室现场交接班，认真填写值班记录。 7、 值班记录本必须由当班值班领导本人填写，严 禁他人代为填写。 8、值班期