- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
安全生产责任制落实情况考核记录
被考核科室(人) 1车间 考核时间 2012.5.10
责任制执行情况
自车间生产以来,能够认真遵照公司的安全生产管理规定,无论从人员配备、现场的布置、材料的选购等方面都将安全放在首位,车间无任何安全事故发生。
存在问题
应加强对工人的安全思想教育和安全技能培训,提高工人自我保护意识和保护他人意识。
考核意见
经考核,能够认真执行安全生产责任制考核的执行条款
考核合格。
考核负责人:
安全生产责任制落实情况考核记录
被考核科室(人) 2车间 考核时间 2012.5.10
责任制执行情况
自车间生产以来,能够认真遵照公司的安全生产管理规定,无论从人员配备、现场的布置、材料的选购等方面都将安全放在首位,车间无任何安全事故发生。
存在问题
应加强对工人的安全思想教育和安全技能培训,提高工人自我保护意识和保护他人意识。
考核意见
经考核,能够认真执行安全生产责任制考核的执行条款
考核合格。
考核负责人:
安全生产责任制落实情况考核记录
被考核科室(人) 3车间 考核时间 2012.5.10
责任制执行情况
自车间生产以来,能够认真遵照公司的安全生产管理规定,无论从人员配备、现场的布置、材料的选购等方面都将安全放在首位,车间无任何安全事故发生。
存在问题
应加强对新工人的安全思想教育和安全技能培训,提高工人自我保护意识和保护他人意识。
考核意见
经考核,能够认真执行安全生产责任制考核的执行条款
考核合格。
考核负责人:
安全生产责任制落实情况考核记录
被考核科室(人) 4车间 考核时间 2012.5.10
责任制执行情况
自车间生产以来,能够认真遵照公司的安全生产管理规定,无论从人员配备、现场的布置、材料的选购等方面都将安全放在首位,车间无任何安全事故发生。
存在问题
应加强对工人的安全思想教育和安全技能培训,提高工人自我保护意识和保护他人意识。
考核意见
经考核,能够认真执行安全生产责任制考核的执行条款
考核合格。
考核负责人:
安全生产责任制考核记录
被考核科室(人) 考核时间 2012.5.10
责任制执行情况
该同志作为班组长,能够认真贯彻执行公司有关规定,时刻将安全工作放在首位,对各工种各班组进行了详细的交底,深入现场,发现问题能及时上报协调解决,对于不合格材料,不符合规范的做法坚决制止,经常对工人进行质量、安全方面技术指导促使工程质量、安全工作顺利进展。
故在此次责任制考评中,被评定为优良。
存在问题
无
考核意见
经考核,能够认真执行安全生产责任制考核的执行条款
考核合格。
考核负责人:
安全生产责任制考核记录
被考核科室(人) 业务科 考核时间 2012.5.10
责任制执行情况
该同志作为后勤主任,能够认真贯彻执行上级主管科室和公司有关规定,时刻将安全工作放在首位,及时制定和完善各工种各班组的技术交底,经常对工人进行质量、安全方面的技术指导,能够经常性进行安全检查,制止违章作业,对发现的安全问题和隐患能够及时制定整改和预防措施,对上级下达的安全隐患通知能及时按三定措施进行整改,促使工程质量、安全工作顺利进展。
故在此次责任制考评中,被评定为优良。
存在问题
无
考核意见
经考核,能够认真执行安全生产责任制考核的执行
您可能关注的文档
- 安全生产管理查表.doc
- 安全生产管理知第七章 事故应急救援.ppt
- 安全生产级别评表.doc
- 安全生产技术 全生产事故案例分析.ppt
- 安全生产监管检表.doc
- 安全生产检查台.doc
- 安全生产培训(业篇6--).ppt
- 安全生产评价意.doc
- 安全生产事故案分析(2009.8.09).ppt
- 安全生产事故案分析_11415.ppt
- 陈春花经典培训课件.pptx
- 2025年陕西邮电职业技术学院单招笔试综合素质试题库含答案解析.docx
- 2025年住院医师规培-甘肃-甘肃住院医师规培(外科)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 2025年住院医师规培-四川-四川住院医师规培(胸心外科)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 2025年事业单位工勤技能-山东-山东计量检定工二级(技师)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 2025年副高卫生职称-临床医学检验学-临床医学检验临床血液(副高)[代码:042]历年参考题典型考.docx
- 2025年住院医师规培-重庆-重庆住院医师规培(儿外科)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 2025年事业单位工勤技能-贵州-贵州护理员四级(中级工)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 2025年泸州职业技术学院单招笔试职业能力测验试题库含答案解析.docx
- 2025年事业单位笔试-黑龙江-黑龙江护理学(医疗招聘)历年参考题典型考点含答案解析.docx
最近下载
- 《突发公共卫生事件应急条例》试题(附答案).docx VIP
- 2447电大《Photoshop图像处理》试题和答案200907.doc VIP
- 国开期末考试2447《Photoshop图像处理》机考试题及答案(第9套).pdf VIP
- 中国细胞与基因治疗产业发展白皮书.pdf VIP
- 个人创业担保贷款申请表.docx VIP
- 中国艾滋病诊疗指南2024版解读PPT课件.pptx VIP
- 国开期末考试2447《Photoshop图像处理》机考试题及答案(李老师第1套).pdf VIP
- 国培二次培训.pptx VIP
- 创新药产业发展白皮书-细胞治疗药篇.pptx VIP
- 山东省高等学校国家级大学生创新创业训练计划项目季度检查报告【模板】.pdf VIP
原创力文档


文档评论(0)