圈子文化对照检查剖析材料最新整理.docxVIP

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  • 2016-12-28 发布于江苏
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圈子文化对照检查剖析材料最新整理.docx

圈子文化对照检查剖析材料2016接受中央第九轮巡视的辽宁省、全国老龄办、国家发改委、国家能源局、国资委等5个地区和单位,8月25日公布了巡视整改情况。其中,通报特别强调辽宁省干部队伍中“圈子文化”盛行。目前,沈阳、大连等14个市都把整治“圈子文化”作为干部教育重要内容,将制定整治“圈子文化”和拉帮结派问题的办法,用制度破除“圈子文化”。2014年1月14日,习近平总书记在十八届中央纪委三次全会上指出:“有的干部信奉拉帮结派的‘圈子文化’,整天琢磨拉关系、找门路,分析某某是谁的人,某某是谁提拔的,该同谁搞搞关系、套套近乎,看看能抱上谁的大腿。”“‘圈子文化’脱胎于‘圈子’,但与‘圈子’不能划等号。‘圈子文化’有‘圈子’成员认同的较为系统的价值取向或观点理论,形成了派系。”北京大学廉政建设研究中心主任李成言教授接受《瞭望》新闻周刊记者采访时谈到,“圈子”对普通人而言,只是个生活范围的概念,但对于干部队伍来说,就可能是以权力为核心构建的人身依附关系。在李成言看来,如果干部在官场中经营小圈子,进而衍生出“圈子文化”,就会严重污染政治生态。本质是“利益圈”近几年在中央巡视反馈和大量案例中,“圈子文化”成为高频词之一。2014年11月4日,在2014年中央巡视组第二轮巡视反馈情况通报中,四川、广西、江苏、河北的“圈子文化”问题浮出水面。比如四川,被指出“一些干部通过‘打干亲’、‘打礼’等方式拉

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