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- 2017-01-01 发布于北京
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《3.人力资源管理咨询服务建议书
本项目的产出建议遵循如下设计原则: 设计方案得到国外专业人士的帮助与支持,借鉴国外同业最佳实务,与国际先进实践接轨; 设计方案既要着眼于未来的发展,又要考虑企业现状与实施能力,使方案切实可行; 一汽-大众处于起步阶段,通过建立有效的整体激励机制,满足业务快速发展对人才数量与质量的要求; 充分理解一汽-大众的经营模式与组织架构,合理界定、平衡各业务与支持部门之间的责、权、利关系; 人力资源战略是公司整体管理的一部分,设计方案应充分吸收集团战略和企业文化的发展方向,成为企业管理系统的有机组成部分。 国际性 可操作性 匹配性 公平性 支持业务拓展 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 德勤的咨询工具(1) Design 是德勤为企业进行系统设计所专门开发的一套产品。该产品涵盖了从系统战略评价、系统调研、用户需求分析到变革时机、人员要求等各个方面。对项目的实施和规划有着重要的指导作用。 SolutionPrints 是一套针对行业的流程解决方案。它对不同行业的规范流程进行了设计和总结,并突出各行业流程中的管理控制点,其对不同行业的技术解决方案也有详细的介绍。 ValuePrint 是德勤
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