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2005-2006学年秋季学期行政组织学试题(A卷)2005-2006学年秋季学期行政组织学试题(A卷)
2005-2006学年秋季学期《行政组织学》试题(A卷)
院系:哲学与公共管理学院 年级:2003级 专业:行政管理
题 号 一 二 三 四 五 六 总 分 评卷人 分 数 10 10 10 15 30 25 100 得 分
得分 评卷人 一、填空题(每空1分,共10分)
1、在一定的被管理的工作量或地域条件下,管理幅度与管理层次成( )关系。( )( )以行政职权大小为标准分类,行政机关可分为统率机关与( )。构成行政组织方面的要素包括( )、责权结构和人际关系。( )( )根据行政组织中同一层级各个行政部门隶属领导关系的不同,行政组织体制可分为分离制与( )。( )( )下列属于狭义上的行政组织的是在我国历史上提出是 康有为孙中山毛泽东宋教仁构成行政组织结构的基本元素是指?A.行政目标?? B行政职能?? C.行政人员??? D.行政职位行为科学的组织理论的代表人物有A梅奥?? B法约尔??
C巴纳德?? D孔茨 E西蒙
2、行政组织的特性包括
A阶级性?? B社会性??
C权威性?? D法制性 E主动性
3、根据行政组织中掌握最高决策权的人数多寡,行政组织体制可分为
A市经理制?? B首长制?
? C委员会制?? D名誉市长制 E混合制
4、在影响管理幅度的各要素中,在条件不变的情况下,与管理幅度成反比的有
A管理层次? B领导者水平
? C下属工作性质及难易程度?? D被管理者素质
E下级所在地的集中程度
5、行政组织的基本职能主要包括?A管理职能?? B政治职能??C经济职能?? D文化职能E社会职能
3、有限理性
4、人本主义范式:
5、行政组织结构:
得分 评卷人 五、简答题(每小题10分,共30分)
简述泰罗的组织思想内容。
2、简述梅奥对非正式组织优点及对策的认识。
3、简述行为科学时期组织理论的历史贡献。
得分 评卷人 六、论述题(共25分)
1、试论述巴纳德的诱因与贡献平衡理论?(10分)
2、试论述古典组织理论与人际关系、行为科学时期组织理论的不同,列出不同的依据和内容。(15分)
说明:把人际关系组织理论与行为科学时期组织理论作为一个时期对待。
答题卡:
得分 评卷人 一、填空题(每空1分,共10分)
1、( )2、( )3、( )4、( )
5、( )6、( )7、( )8、( )
9、( )10、( )
得分 评卷人 二、单项选择题(每题1分,共10分)
1、( )2、( )3、( )4、( )5、( )
6、( )7、( )8、( )9、( )10、( )
得分 评卷人 三、多项选择题(每题2分,共10分)
1、( )2、( )3、( )
4、( )5、( )
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