2011党支部工作总结.docVIP

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2011党支部工作总结2011党支部工作总结

×××电子科技有限公司 党支部工作总结 (2011年12月) 一、按照办事处党委的要求,结合我公司的实际情况,组织开展“转变作风,提高管理水平建设,从我做起”的主题活动,取得了较好的效果。按照学习活动的要求,支部认真制定学习方案,领导具体分工负责,支委成员积极带头,做到党员干部带头学习、带头写学习笔记、带头写心得体会、带头自我剖拆、带头查找存在问题、带头搞好党员测评、带头拟写整改措施,。在整个学习活动中,全公司26名党员积极参加,自觉接受再教育,自觉向社会公开承诺,自觉接受群众监督,使每个党员受到深刻的思想政治教育,坚定了党的信念,提高了思想认识,增强了革命斗志。在整个学习教育活动中,支部共召开各种学习、讨论、分析会6次,参加各种讲课、工作学习18人次,深入部门开调研、征求竟见和建议21人次,帮助职工排忧解难13次,全体党员写读书心得笔记3篇,出墙报、宣传栏共四期。由于支部高度重、全体党员积极参加,使整个学习活动收到良好的效果,得到了上级领导的高度评价。 二、充分发挥了党支部核心领导的作用。支部委员会始终把维护大局,加强团结,作好表率作为党建工作的目标,把造就一支具有较高政治素质,良好表率作为支部党建工作的首要工作来抓,把执政为民,淡化权利观念,强化服务意识作为党建工作的具体要求,支部的党建工作的思路是:“紧紧围浇党建工作为中心,通过抓好班子,带好队伍,抓好服务,实现支部党建工作一流的效率,一流的业绩为指导思想。具体目标是创一流班子,带一流队伍,树一流服务,争一流效率”。一年来,党支部班子成员己自觉形成了一个共识,那就是要建立一支有战斗力的队伍,领导班子、党员干部队伍的模范带头作用是关建。支委成员在平时的工作和学习中,时时处处以身作则,率先垂范。一是班子团结,率先垂范,做到大事讲原则,小事讲风格,对同志始终坚持以服务和支特代替命令,不以领导自居;二是在工作和学习中,以行代言,身体力行,与同志们一道战斗在一线,哪里有困难那里就有领导和党员的身影,既当指挥员又当战斗员。全体党员都能积极做了表率;三是发杨民主,虚心听取各种不同意见,凡是对工作和学习有利的意见,支部班子都能认真研究加以改正;四是在待遇方面,始终把集体利益和同志的利益放在首位,不搞领导特珠化,由于班子时时处处注重表率作用,在全所上下自觉形成了团结奋进,作风过硬,纪律严明,执法公正,高放廉洁的工作氛围;五是组织全体党员干部群众认真开展扶贫捐款献爱心活动,每次活动同志们都自觉主动捐款捐物,并上交上级及时送到受益对象的手中。 三、加强组织建设,充分发挥党员模范带头作用。一是抓好党员干部的学习,组织党员干部学好党的十六、十七大精神、学好党章,学习党的路线、方针、政策,学习业务知识和法律法规,通过学习活动,不断提高了党员干部和群众的思想政治觉悟,提高了工作开拓创新积极性;二是党支部按照党章要求,积极组织全体党员参加党支部组织的党员教育课,在支部内部坚持开展“三会一课”制度,以“三会一课”作为党员学习、交流思想、交流感情的平台,把“三会一课”开展得有创意、有所创新并取得实效;三是进一步完善党支部议事决策制度,做到重大事项,领导集体研究、会议决定,不断完善政务公开,真正建立起公正、公开、透明、廉洁、有凝聚力、有战斗力的战斗集体;四是注重思想政治教育,引导党员、干部正确对待人生观、荣辱观,以人为本,树立全心全意为职工服务的思想,一旦有员工和客户求助、投诉,都能快进赶赴现场以予及时解决。 四、加强党建目标管理责任制度和党风廉政建设责任制度的领导。 1、为认真贯彻落实市委、局党组党建目标管理责任制度和党风廉政建设责任制的实施,党支部结合我所的工作实际,认真制定了党建目标责任制度和党风廉政建设责任制度。做到支部集体领导,书记、所长及班子成员齐抓共管,组织协调,各负职责,依靠全体党员支持把工作机制真正落实到实处。 2、把党建目标管理责任和党风廉政建设纳入领导班子、党员干部的目标管理,做到与工作同部署、同落实、同检查、同考核,由于有章可循,进一步树立服务为民的思想,增强为员工和企业服务的意识。 3、在工作中自觉摆正位置,明确职责,恪尽职守。在公司内部检查管理中,做到不徇私,不刁难违规者,自觉做到不吃、拿、卡、要。 4、一年来,在党员干部队伍中,没有发现违法违纪的行为和举报有违法违纪的现象。 五、存在问题 1、学习制度有时坚持不够好,抓得不够紧,表现在平时对学习只强调的多,组织安排学习时间、统一辅导的少;三会一课坚持不够好,今后要加强克服。 2、党的组织纪律,组织原则有时还做得不怎么好,组织全体党员集体活动少。存在这些原因一是个别党员党性不强、组织观念淡溥;因受经费的限制,支部要组织一些集体活动无法开展,这些有待于探讨和解决。 六、201年工作打算 (一)、加强支部班子的理论学习。   1、高举中

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