[杨书记春节后动员讲话.docVIP

在全镇党员干部思想纪律作风 教育活动动员会上的讲话 杨焕娥 (2012年1月29日） 同志们： 龙飞凤舞升平世，燕语莺歌锦绣春。在这春意复苏，万象更新的时刻，我们又踏上了新一年的工作征程，又要投入到新的工作、生活中去，实现新的跨越，完成新的使命。在此，我希望同志们在新的一年里要用新的姿态、新的精神风貌，去赢得新的成就和辉煌，并祝愿大家在新的一年里身体健康，阖家欢乐，工作顺利，事业有成。 回首过去的一年，我镇坚持以科学发展观为指导，深入贯彻十七大、十七届四中、五中、六中全会精神，深入开展创先争优活动，坚持以“生态立镇、产业强镇、商贸活镇”的发展思路，各项工作取得了明显成效，经济建设再上新水平，社会建设实现新突破，党的建设有了新进展，民生工程取得新成绩，精神文明建设迈上新台阶，计划生育工作有了新起色，武装工作呈现新亮点，社会大局保持稳定。 但同时，我们也面临着严峻的挑战，少数干部在思想工作作风纪律等方面还存在着一些问题。 为了认真学习贯彻中国共产党商洛市第三次党代会和中共山阳县委第十七次党代会精神，进一步加强全镇党员干部的思想纪律作风建设，用市、县党代会精神统一全镇党员干部和群众的思想，着力营造凝心聚力建设幸福色河的良好发展环境，根据县委、县政府统一要求，经镇党委、政府会议研究决定，在今年正式上班一开始，我们利用为期一周时间，在全镇各级党政机关、事业单位全体党员干部中开展以“学习贯彻市、县党代会精神，加快推进幸福色河建设步伐”为主题的思想纪律作风学习活动。现就抓好此项活动强调以下几点： 一、充分认识开展本次干部作风纪律教育活动的重要性和必要性。 干部作风事关工作成效、民从福祉。去年以来我们在全镇党员干部中尽管开展创先争优活动、干部纪律作风整顿活动、群众观点群众立场教育活动等，通过创新机制，完善制度，加强管理，干部作风纪律发生了很大变化，干部工作积极性和主动性得到较好的发挥，工作效率也有了很大提高。但是，也要清醒地看到，我们一些部门、个别干部职工身上还存在着一些不容忽视和亟待解决的问题。 一是组织纪律涣散。部分干部“走读”现象严重，迟到早退、请假超假、经常请假、无故旷工、不执行考勤纪律、不遵守值班、签到等制度。 二是工作责任心不强。在工作上不负责任。缺乏主动性和创造性，等靠拖思想严重，人在单位心在家，不是以工作为重，而是凑个人数，作个摆设，出勤不出力；对领导交代的工作不完成；对会上安排的任务不落实；对工作部署合意的就干，不合意的就应付，搞上有政策下有对策，有令不行，有禁不止，当面一套，背后一套；该完成的工作不完成，该解决的问题不解决，致使一些工作有始无终。 三是抓落实不力。习惯于以文件落实文件，以会议落实会议，缺乏深入一线，真抓实干，亲力亲为的精神；工作不深入，作风不扎实，只求过得去，不求过得硬；官僚主义、衙门作风、形式主义比较突出；领导靠干事，干事看领导，推诿扯皮，对矛盾熟视无睹，处理不及时，把小事拖成大事，从而导致上访，造成不良后果。 四是服务意识不强。不依法办事，不按政策办事，存在着门难进，人难找，脸难看，事难办，不给好处不办事，给了好处乱办事，原则性政策性差，滥用职权，失职渎职，接待群众不够热情，服务态度差，工作效率低下等现象，引起群众不满，滋生新的矛盾。 五是工作作风不实。长期蹲机关，不深入基层，不深入村组，不深入实际，不调查研究，怕触及矛盾，怕担风险，怕负责任。 六是大局意识不强。缺乏荣誉感和责任感，事不关己、高高挂起，没有把单位看成一看团体，缺乏全局观念。 七是法制观念淡薄。行政不作为，怕作为和乱作为现象时有发生。 八是思想观念落后。有的干部创新意识不强，墨守成规，固步自封，面对难题思路不宽，办法不多，积极主动抓工作不够，推推动动，不推不动，甚至推而不动。 九是学习风气不浓。对法律法规、政策、科技知识学习不够，满足于已有知识，不勤于学习，勤于思考，遇到问题，束手无策，解决不好。 以上问题只有彻底加以整改，才能保证我们干部良好的工作作风，才能提高我们的工作效率，从而保证我镇各项工作的顺利开展，加快推进幸福色河建设步伐。 二、准确把握学习教育活动的指导思想和工作原则。 指导思想：高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，构建和谐社会、加强党的执政能力建设和先进性建设等重大战略思想，认真学习党的十七届六中全会、中央经济工作会议精神，省、市、县党代会、人代会会精神，通过集中开展思想纪律作风学习教育活动，整顿思想、严肃纪律、整改作风，有针对性地解决好干部队伍在思想作风、工作作风、学风和廉政建设等方面存在的突出问题，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，努力实现干部作风的进一步好转，为全面完成2012年各项目标任务提供坚强有力的保证。 工作原则：一是坚持自我教育和正面教育为主的原则。组织