成都地区软企业人才需求调研材料.docVIP

成都地区软件企业人才需求调研材料 2008年2月25日，我在雷院处接受了调查成都地区软件产业规模和软件人才需求的任务，经过近一周的摸底调查，结合相关资料和数据，整理如下： 调研目标 本次调研的目标是摸清成都市典型软件企业对软件人才的真实需求情况，包括现有软件人才规模和结构，2007年对软件人才的需求，招揽人才的主要渠道和方法，企业引进高级人才所需的资源和配套政策，企业人力资源的优化方向。 调研方式 本次调研的方式是选择我市软件企业中具有代表性的软件企业，通过高新区相关主管部门牵头，我们深入到企业内部调查来开展。所涉及人员包括企业高层领导、企业人力资源主管、等。 调研结果 2007年我市软件产业从业人员达到12万人的规模。： 本次选定调研的6家企业名单如下： 企业名称 业务描述 业务领域 备注 鼎天软件 系统集成 电子政务 承接较多政府信息化项目 银海软件 软件开发、系统集成 社保软件 在行业领域有较大影响力 颠峰软件 软件开发 BPO、ITO 重点支持的软件外包企业 新电科技 软件开发、ERP软件开发 BPO、ITO 引进外资企业，新加坡电信集团下属企业 任我行软件 软件产品开发 财务软件 本地为数不多的软件产品公司 南山之桥 芯片开发、网络设备开发 IC设计 具有自主知识产权芯片技术 调研数据 鼎天软件： 目前人力资源结构和数