“资源与运营管理”课程复习资料2014-单选(整理版).docVIP

“资源与运营管理” 2014年复习材料（单项） 1、对于大企业来说，做适当的招聘规划是十分必要的，招聘规划的第一步应该是（ A ）。 A、确定招聘的人数和岗位 B、选择招聘的方式 C、发布招聘信息 D、确定招聘时间 2、关于招聘规划及其步骤，说法正确的是（ B ）。 A、计划往往赶不上变化，因此招聘无需规划 B、招聘的渠道有很多，如猎头公司、互联网、员工推荐 C、招聘规划的最后一步是确定面试的时间 D、招聘规划的第一步是发布招聘信息 3、小肖是星光公司的招聘经理，打算做招聘规划，不属于招聘规划的步骤的是（ C ）。 A、确定招聘的人数和岗位 B、发布招聘信息 C、考核应聘者 D、选择招聘的方式 4、 一个适当的招聘规划是十分必要的，在确定了招聘的人数和岗位后，接下来应该（ C ）。 A、确定招聘时间 B发布招聘信息 C、选择招聘的方式 D制定招聘预算 5、制定招聘规划时，在确定好招聘的人数和岗位之后，排序正确的是（ D ）。 ①选择招聘的方式和渠道；②制定招聘预算；③发布招聘信息；④确定招聘时间 A、①②③④ B、④①②③ C、②①④③ D、①④③② 6、对于某个职位所从事工作的目的和应该承担的责任进行详细总结的文件是（ A ）。 A、工作描述 B、人员规范 C、任职资格 D、业绩标准 7、昌盛公司人力资源