《时代光华企业管理心理学考试答案.docVIP

时代光华 学习课程：企业心理管理 单选题 1.决定企业前途命运的关键事件一定要由 ?? 回答：正确 A? 员工来做 B? 管理层来做 C? 管理层和专家来做 D? 所有管理人员来做 2.下面调整事项中不需要由民主集中制来决策的是： ?? 回答：正确 A? 人事制度改革 B? 公司制度改革 C? 股权分配 D? 决定旅游地点 3.台湾的大儒是： ?? 回答：正确 A? 梁潄溟 B? 林清玄 C? 梁实秋 D? 周做人 4.上下级的交流牵扯到： ?? 回答：正确 A? 观念问题 B? 交流方式 C? 信息来源 D? 时间观念和信息元素 5.从心理学的角度来讲，一个人到一个新单位之前，都有个心里预期，他的心理是： ?? 回答：正确 A? 主动乐观的 B? 开放的 C? 不成熟的 D? 封闭的 6.员工到了成熟期，一定： ?? 回答：正确 A? 提高工作效率 B? 树立质量意识 C? 不断指导 D? 让他自动运转 7.刚刚招收的那些新员工，需要： ?? 回答：错误 A? 给指标，给规范，给程序，照着去做 B? 培训 C? 严格要求 D? 加强指导 8.实施任人唯贤的用人原则是为了企业的： ?? 回答：正确 A? 生存 B? 效率 C? 发展 D? 创新 9.在心理学诞生之前，这个世界有两大学科，其中一个是以哲学为主的： ?? 回答：正确 A? 社会科学 B? 社会学 C? 教育学 D? 管理学 10.一个企业的个体，从每个单兵都要让他变成一个对企业有利的人，首先要： ?? 回答：正确 A? 培训 B? 洗脑 C? 监督 D? 树立员工意识 11.效率最低的，反应最慢的，决策最不灵敏的企业肯定是： ?? 回答：正确 A? 最不好的企业 B? 最民主的企业 C? 老板独断专行的企业 D? 实行科学管理的企业 12.中国大陆最后一个大儒是： ?? 回答：正确 A? 梁实秋 B? 鲁迅 C? 林清玄 D? 梁潄凕 13.韦伯的层峰组织理论工作的最大限度杜绝： ?? 回答：正确 A? 随意性 B? 三三制 C? 盲目性 D? 创造性 14.如果老板准备创立百年企业，准备把企业做成高效率的企业，准备把企业做成贵族化的企业，准备把企业弄成国际化的企业，必须遵守： ?? 回答：正确 A? 文化理念原则 B? 循序渐进原则 C? 杜绝情感的原则 D? 政绩工程原则 15.采取任人唯亲的用人原则是为了企业的： ?? 回答：正确 A? 创新 B? 发展 C? 巩固 D? 牢靠 1 / 5