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公司安全文化建设.doc

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公司安全文化建设公司安全文化建设

公司安全文化建设 目录 (一)公司安全发展愿景 (二)公司安全文化核心理念 (三)安全承诺 (四) 公司安全文化目标 (五)公司安全文化建设措施 (六) 实现四不伤害原则 (七) 员工安全行为激励 (八) 公司安全文化实施方略 (一)、公司安全发展愿景 安全铸魂,安全管理科学化,企业安全本质化,打造一流的本质安全型散杂货码头企业。 坚持以人为本和时刻关注安全,要让全体员工都时刻牢记,没有什么比人的生命和健康更重要,在日常的生产、生活和社会活动中做到不伤害自己、不伤害别人、 不被别人所伤害,保护他人不受伤害。 以科学管理的手段,实现本质安全型企业。全员、全过程、全天候、全方位精细管理,时刻维护着生产装卸过程中的人员、机械、货物、环境的和谐境界,使企业的安全生产安如泰山。 (二)公司安全文化核心理念 1. 核心理念: 安全第一、预防为主、综合治理、和谐发展 安全管理理念: 核心理念:安全为了生产,生产必须安全 管理理念:虎脸抓安全,铁腕纠违章 作风理念应投尽投应保必保喜闻乐见寓教于乐 (四〉 公司安全文化目标 1、塑造本质安全的散杂货码头员工。 树立全面的安全管理理念,确保货物装卸生产运行等各个方面的安全,企业的生产经营延伸到那里,安全生产管理就要覆盖到那里。 建立科学的安全管理方法,预防为主,注重经验总结,建立经验反馈机制和交流机制,提高安全管理透明度,在第一时间发现并消除安全隐患,降低事件的重发率 加强安全学习和教育来增强岗位意识,避免违章操作。 建立激励机制和监督机制,建立健全安全生产责任体系,强化安全责任,具体落实到每个班组,并采取有效手段激励全体员工提高安全知识水平和技能水平。 2、打造本质安全的散杂货作业设备。 从港机设备安装到运行的全过程,都要全面采取措施,全面提高设备设施的安全性能。 在方案论证、设计、施工阶段,对可能出现的各种危险源进行识别、评价和研究,提出事故预防对策。 在装备选型时,充分考虑安全作业的需要。 强化设备安装、运行、维护中的安全管理,坚持开展装备安全性分析、系统性检查,坚持状态检修和精心维护,防患于未然。 依靠科技进步,加大先进安全技术的推广应用力度,及时淘汰落后技术装备,对设备设施缺陷进行科学的维修和维护。 3、建设本质安全的散杂货生产制度。 坚持继承与创新相结合,创建本质安全的散杂货装卸生产管理制度系统,使安全管理范围覆盖生产运行的各个环节,内容扩展到生产运行的各个方面,保证制度无漏洞、具有可操作性。 通过严格的考核监督机制来落实责任,提高执行力,确保制度的有效性,形成 有责任、有落实、有考核、有监督的全方位的安全管理体系。 建立制度的长效机制,在持续改进、完善和提高中不断修订,长期有效地规范管理行为,在传承中体现公司的文化理念和价值观。 4、创造本质安全的散杂货作业环境。 ? 在港区工作环境中,要通过改善作业场所和作业程序,保证企业在生产布局和各种安全卫生设施符合国家有关法规和标准,尽可能优化劳动环境、改善劳动 条件、丰富职工文化生活。 对于时间、空间、气候变化,要及时关注人、设备、制度等要素的适应性,合理组织安排工作,充分防范因外部环境变化而带来的安全风险。 (五) 公司安全文化建设措施 1、引导员工树立正确的安全价值观 根据港区特点,开展安全知识和技能教育、安全文化教育,以创造和建立保护职工身心安全的安全文化氛围为首要条件,依靠先进的安全科技和现代安全防灾的风险控制方法,以全新的安全生产运营机制发展生产,提高效益,实现共同的安全价值观。 2、认真执行安全制度,强化现场安全行为规范 建立健全安全制度,监督检查安全制度落实到位。 执行严格的安全规范,进行科学的安全领导和指挥,掌握必要的应急自救技能,进行合理的安全操作。 坚持不懈地抓好现场管理,加强职工的行为控制,健全安全监督检查机制,使职工在安全、良好的作业环境中及严密的监督监控管理中没有违章的条件。 搞好现场文明生产、推行标准化作业,保证作业环境整洁、安全。 规范岗位作业标准化,预防人的不安全因素,使员工干标准活、放心活、正规活。 3、强化安全教育与培训 安全讲课、定期分专业组织开展安全技术培训、组织开展安全技术练兵活动、利用班组会传达学习、召开事故分析会、召开安全生产表彰会、开展安全生产月活动、播放安全宣传教育片、编制安全栏简报、安全知识竞赛活动等。 4、提高生产装备本质安全化程度 在生产过程中,本着谁主管谁负责的原则,分专业落实安全责任,经常性监督检查设备设施,并认真维护保养; 搞好港机设备设施的技术改造,提高设备自动化控制水平; 在新建、改建、扩建工程中,对项目选择、工艺设计、材料选用、设备选型与安装,严格按规范实施; 加大安全投入,不断采用新技术、新产品、新装备,向科学技术要安全; 强化港机设备安全管理,从管

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