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学习八项规安心得领会 学习八项规安心得领会 PAGE / NUMPAGES 学习八项规安心得领会 学习八项规安心得领会 学习八项规安心得领会 近来我与班子成员一同学习了八项规定。 八项规定是在 12 月 4 日中国共产党中央政治局会议上审议经过的，主关改良工作作风、亲密联系民众。 以下是我学习八项规定的心得领会 八项规定内容是这样的 改良检查研究 、 确实改良会风 、 确实改良文风 、规范出访活动 、 改良警卫工作 、 改良新闻报导 、严格文稿发 表 、 厉行节俭节俭 ，特别是 要精简会议活动，确实改良会风，严格控制以中央名义召开的各种全国性会讲和举行的重要活动，不开平常部署工 作和概要求的会， 未经中央同意一律不列席各种剪彩、 奠定活动和庆贺会、纪念会、表彰会、展览会、商讨会及各种论坛；提高会议实效，开短会、 讲短话，力戒空话、套话。 领导干部特别是高级干部作风怎样，对党风政风以致整个社会风气拥有重要影响。 抓作风建设，第一要从中央政治局做起，要求他人做到的自己先要做到，要求他人不做的自己果断不做，以优秀党风带动政风风气，真实博得 民众相信和拥戴。 要下大信心改良作风，确实解决民众反应激烈的问题，一直保持同人民民众的血肉联系。 第一、要建立民众服务的工作态度 要做好工作，态度和本事缺一不行。 本事是会干的问题，态度是愿干的问题。 态度是行动的先导，有什么样的态度，就必然有什么样的行动；态度是行动的方向，有什么样的态度，便可能有什么样的结果；态度是行动的示范，有什么样的态度，就定会有什么样的效应。 因此在工作中， 门难进 、脸难看 、话刺耳 、事难办 、人难找 等僵硬、冷漠、强横、粗暴的工作态度和工作方法我果断根绝。 自觉地做到来有迎声、问有答声、走有送声，真挚地做到不讨厌、不推托、不搪塞，简化工作程序，明确工作职责，提高做事效率。 有了这类态度，民众对我们才会有信心，我们在工作中才会有信心。 第二、要转变工作作风，以情服人，坚持以人为本 身为一名领导干部，必定要有好的工作作风。 努力做到以情服人，坚持以人为本，擅长换位思虑，身临其境为民众着想，脚踏实地地研究和解决民众困难。 要学会深入民众，在切近民众中不停吸取工作动力。 只有转变思想方式，对民众动之以情、晓之以理，民众才能真实赐予理解、踊跃支持。 第三、要提高服务质量 要提高服务质量，第一是标准要公正。 坚持依法依规做事，严格标准，一致尺度，保证理解法例不误差，宣传法例不打折，履行法例不走样，使民众对法律法例的依照和标准了然于胸，取消民众顾忌，博得民众支持。 其次是过程要公然。 坚持程序公然透明。 严格依照法律规定、法律程序。 要保护民众合法权益，落实法律给予民众的知情权，让民众全面认识 执法的事实、执法的依照；要仔细聆听民众的申述、辩论，让民众充足发布自己的看法和建议；要给民众以监察权，让民众可以监察执法的过程，保证执法行为在阳光下正确运转，加强民众对执法的相信感、认可感。 第三要结果要公正。 只有结果公正，民众的心情才能愉快，各方面的社会关系才能和睦。 要有民众服气的公正结果，干部就要不徇私交、不带成见、不故弄玄虚、不欺上瞒下、不流于形式，为民办实事、办成事。 用客观公正的态度和真抓实干的作风表现公正正义，让民众满意，让 民众服气。 总之，我要依照八项规定的要求做好自己，当好领导干部，真实为百 姓服务，造福一方。