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- 2017-01-07 发布于贵州
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如何开有效的会议如何开有效的会议
如何开有效的会议?
在公司每天都要参加很多的会,而很多会从开始到结束都没有太多的结论,或者会议决议得不到有效的跟进和实施。大会小会不仅仅浪费了很多时间,同时也在挫伤自己的积极性,如何让会议更加有效呢?
先看看目前所参加的这些会议普遍存在什么问题吧!
1、会议主题不清晰;
有时候突然在outlook 里面就收到了一个约会说某某时候要开一个会,大概有个主题,然后约会里面也不会提及会议的主题有那些?agenda是什么?系统达到什么目的?通常收到这 样的约会,就接受一下,然后就不了了之了,等到会议要开始的时候,outlook tips一下,然后就去开会了。
2、会议讨论太发散;
由于没有主题或者agenda,结果导致到了会议室,主持人就开始在不断的介绍,在介绍的过程中,与会人员就会不断的骚扰,打断,或者岔开话题,结果可想而知,会议不断的跟拖延了,主题也不明确了,发散了….
3、会议没有决议,形式化;
很多会议开了就是开了,为开会而开会,没有任何的决议;
4、会议变成某几种对立思想的冲击;
曾经参加过这样的会议,会议进程中,出现对立的几派思想,然后就是在这些对立面中互相冲击,争吵,结果会议不了了之;
5、会议时间过长或在非上班时间开会;
由于以上的某些原因,会议时间太长,直接导致参会人员心不在焉,思想不集中,会议效果自然很差;
6、忽略沟通的层次性;
某些会议,因为忽略沟通的层次性,比如
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