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岗位责任与制度岗位责任与制度
一、岗位安全生产责任制
(一)矿长岗位安全生产责任制
1、矿长必须认真执行党和国家的安全生产方针和政策实行安全生产。
2、坚决完成各级政府和有关部门下达的各项指标计划,落实和安排各项工作。
3、搞好文明生产,深入井下一线,经常检查和督促安全措施执行情况,发现问题及时处理。
4、参加全矿安全大检查,主持召开安全生产会议。
5、搞好职工思想教育,提高工人技术素质和安全意识,关心群众生活,提高职工福利。
(二)生产副矿长岗位安全生产责任制
1、协助矿长认真贯彻执行党的安全生产方针政策,实行安全生产。
2、根据年度生产计划结合井下实际情况,提出生产规划,制定生产方案。
3、建立良好的生产秩序,搞好文明生产,当生产安排与安全发生矛盾时,必须服从安全需要。
4、深入一线指挥,抓好工程质量,确保采掘平衡,发现问题及时处理。
5、积极参加安全生产大检查,认真发现问题,提出问题和处理解决问题。
6、带头处理事故,积极抢救,及时处理险情,防止事故发生。
(三)安全副矿长岗位安全生产责任制
1、协助矿长认真贯彻执行党的安全生产方针,制定安全措施,狠抓安全生产。
2、认真审查生产计划和采掘工程设计,制定资金技术措施。
3、狠抓“三违”,提高职工安全意识,健全各项规章,抓好安全培训。
4、认真搞好安全检查,汇集整理安全隐患,并抓落实,主持每月一次的安全生产检查会议。
5、深入一线,发现问题及时处理,检阅瓦斯员日报表。
6、积极抢救事故,带头处理,搞好防范措施。
(四)技术负责人岗位安全生产责任制
1、协助矿长认真贯彻执行党和国家安全生产方针,《煤矿安全规程》、技术政策、行业规范和上级有关安全生产的各项指示与决定,以及有关安全技术管理制度、规定,对矿井安全生产和质量标准化工作负直接技术管理责任。
2、对矿井通风系统的完善和“一通三防”与矿井防治水安全技术措施,方案的制定等安全技术工作负具体制定并管理责任。
3、在组织编制矿井生产建设发展规划、科研革新、采掘方案时,必须同时编制安全技术措施工程计划和五大自然灾害预防处理计划,报上级批准后组织实施。
4、负责选择合理安全、高产高效的采掘方法和先进实用、安全有效的巷道支护方式,合理开拓布置,优化巷道布置,简化系统,减少环节,完善安全生产系统,制定合理的采掘接替方案,为正规生产、安全开采创造条件。
5、切实执行《煤矿安全规程》规定的审批权限,负责组织编审《作业规程》,井巷施工及机电安装施工组织设计、采掘工程设计、安全技措工程设计和各项安全技术措施,同时负责检查各类经审定的设计、规程和措施的执行情况。
6、负责完善矿井通风、防尘、防火注浆和瓦斯抽放系统,审定矿井通风设施,瓦斯监测装置和井下放炮地点的设置位置,每天审阅矿井通风瓦斯月报表。
7、按《煤矿安全规程》规定建立健全各种图纸及有关的技术资料,并检查督促各单位及时收集整理、填绘和编报、组织搞好地质预报、巷道贯通预报、水情水害预报、防突预测预报、支护质量和顶板动态监测。
8、严格执行干部24小时值班和井下跟班制度,加强现场安全技术管理和监督检查,每月下井检查次数不少于20天,升井后及时填写《现场检查记录》;每月查处“三违”不少于5人次。因矿井通风、瓦斯变化或有透水危险造成采区或矿井停产时,必须亲临现场组织处理。
9、发生重伤以上和重大非人身事故,必须参加研究制定事故处理方案,赶赴事故现场协助矿长组织事故抢救和处理,参加重伤以上各类重大非人身事故分析会,制定出相应的安全技术预防措施。
10、参加安全和质量达标检查,对检查出来的各类不安全隐患要及时组织制定整改技术方案和安全技术措施,负责全矿职工安全技术培训。
11、参加安全办公会和安全专题会议,研究安全生产情况,及时解决生产建设中存在的重大安全技术问题,推广新技术和先进经验,促进安全生产。
(五)机电副矿长岗位安全生产责任制
1、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法令、法规、矿长、区长的指示、命令以及矿部下达的有关机械、电器设备管理规章制度,对全矿的机械电器设备管理负全面责任。
2、抓好运输提升设备的安全管理,经常深入井上下一线检查、检修各种设备的防爆性能运行情况,发现问题隐患及时布置整改。
3、参与各种新增设备的安装,检修设备的验收工作,参与处理较大设备事故,不符合规定的设备禁止下井使用。
4、抓好机电人员的安全知识的培训,提高机电人员的素质,抓好岗位练兵,搞好安全工作,做到文明生产。
5、抓好机电人员按“三程”进行工作,抓好机电人员的劳动纪律、规章制度的执行,负责有关人员考勤、考核。
6、负责本矿机械电器、设备配件计划,做好增收节支工作,积极参加矿组织的安全生产检查,对比较重大的机电问题,隐患的整改提出合理化建议。
(六)井长岗位安全生产责任制
1、认真贯彻执行党和国家的安
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