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[外企工资水平
快消类:宝洁:本8600、硕9700、博10500发14个月, 五险一金外加补充医疗养老保险--最新数据(11年)据说marketing每9个月还能涨20%-30%。联合利华: 8500 ×13 -11年数据玛氏:月薪10000箭牌:4400×15高露洁:5500X15金融类:汇丰银行:Global markets中国大陆地区外汇trader,月薪8000。汇丰的BDP项目起薪8000,18个月培训后涨到12000。东京三菱银行:上海外汇trader可参考汇丰薪水,起薪不超过1万。花旗银行MT:8000×13。高盛高华:固定收益部 trader,本科生:30万。中金IBD:本科:111000base,sign on bonus 9250×6。研究生:19万base,sign on bonus 19250×10。中信IBD:11000+巴克莱:香港sales:40万港币。瑞银证券(UBSS):operation部门15万、投行部门30万,本科和研究生一样,奖金要看项目。荷兰国际ING:有一个base在香港的培训项目,是local pay+global re本地 package的形式,总额比一般投行都高(约70-80w)中信银行总行:平均起薪5-6万,本科和研究生差别不大。农行总行软开:转正后6500/月,房补1500左右,一年12个月。招行管培:算是管培里面待遇比较好的,年薪10万,但是去深圳的话消费比北京要高国开行总行:转正了7000以上,福利很好嘉实基金:固定收益部研究生:基本工资11.2万,基本奖金4.8万。绩效奖金和福利不祥。固定收益部交易员(本科):年薪10万左右,不包括分红。华安基金:研究生,助理行业分析员,基本工资12万,不过是按照8万基本工资发,另外4万按照福利名义发给刚入职的毕业生,奖金和其他待遇不详。南方基金:第一年年新大约16万,而且经常会发一两万元的沃尔马购物卡。以后涨幅也挺大的。行业研究员更高,在21万。深国投:待遇比南方基金的待遇还要好,确切数字不清楚,至少20万年薪吧。Discover Finacial Sevice:上海,Base 15w/y,福利奖金不清楚,前MorganStanly的子公司IT类:IBM China:销售 (ISU,STG,SWG) 培训期6-9个月本科4800,研究生6000,14个月.转正后第一年 base 7500,14个月南方基金IT部门:25w税前,另外还有一些福利不包括在内,硕士。摩根斯坦利IT:18万base,奖金看表现。穆迪KMV:计算机硕士:2500刀/月+绩效奖+年终奖,14个月。在深圳14万。岗位不同薪酬不同。Microsoft:base 16.1w,什么都加起来也就19w左右,股票不是每年都给。腾讯:一般职位本科生起薪7万,研究生起薪10万。广告销售部按业绩提成,有人一单就提成50w。Google:软件工程师计算机硕士18万。百度:应届计算机硕士:baidu se今年有好几等,17.8w,19.2,20.6w以及超牛的接近30w,都是packageEMC:所有(奖金+福利)都加起来15.5wSK:年薪20万左右HP:sales,月薪5000-6000,其中有很大部分要自己找报销思科:sales,月薪7000左右,这是去完美国培训一年以后回来的身价咨询类:麦肯锡: 16万base,3000美元 signing bonusBCG: 18万Bain:19万Monitor:19w (summer intern招进去的20w)奥纬: 20w罗兰贝格:15万base+3万bonus。能源类:斯伦贝谢:14万base,上井每天100美元补助。Shell:7500,本研博一样。12个月工资,超过12个月的属于bonus,Sales部门完成销量有3个月bonus,销量多则bonus多;其他部门有1-5个月bonus不等。法国液化空气:扬帆国际管培项目offer(签三年)的待遇,国内半年 7.8k/m, 国外1年半 global pay + re本地 expense,国内1年 12万+4万GE Energy:普通职位:硕士5k-6k×13;CLP(Commercial Leadership Program):6000*13,两年4个rotation,2个在美国,所有费用公司cover美孚:1万/月四大:本6200、研6500,均13个月(一二线城市略有不同,2线打个九折)-11年数据有CPA证书普华德勤加500每月,安永毕马威加10004大工资高原因如下:
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