2011年管理成果.doc

创新安全管理模式，促进矿井安全和谐发展 一、矿井安全生产的意义和年度目标 实现矿井安全生产，是落实安全发展观，保证矿井可持续发展的需要，也是保障员工生命安全、保持矿区安全稳定、建设实强富美海滨矿区的需要。2011年，我矿新班子调整后按照集团公司“突破洼里”的总号令，按照“体制要改革、机制要转换、人员要剥离、骨干要转移”和“三转、八调”的总体工作要求，采取了一系列工作措施，压缩了生产系统，推行了三八作业，，推行了，深入细致地排查各岗位、各环节、各工序存在的危险源、风险点，找出与“人、机、物、环、管”相关的不安全因素，科学评估和确定危险等级，明确各环节安全管理的重点，有针对性地制定和落实管理标准和防控措施。制作简明易记、便于操作的“岗位风险卡”和“操作规范卡”，将规程、规定和标准中的要求，转变为员工手边的制度，随时提醒、时时指导工作。真正起到指导安全生产的作用一通三防、顶板管理、提升运输、防治水等重点的安全管理，确保安全生产。（1）一通三防方面，认真贯彻落实瓦斯防治“十二字”方针，进一步落实以总工程师为核心的一通三防责任体系，重点抓好矿井通风系统、局部通风管理工作面的通风、瓦斯、防火、防尘管理，坚决杜绝一通三防事故发生。（2）顶板管理方面，进一步提高采、掘工作面工程质量和支护质量，严格执行敲帮问顶制度，严禁空顶作业，尤其要抓好采煤面安装、撤除、过断层、初次放顶和掘进开门口、贯通、大断面施工、巷修等重点的顶板管理，坚决杜绝顶板事故发生。（3）提升运输方面，进一步加强确保齐全、灵敏、可靠，尤其要加强小运输安全管理，坚持“行车不行人、行人不行车”制度，抓好人的行为控制，坚决杜绝提升运输事故发生。（4）防治水方面，加强老空水、旧巷水和含水地层的勘察分析，发现问题及时采取措施，坚决杜绝水害事故发生。 16