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营造青年安全文化促进企业安全生产 中交二航局“青年安全生产示范岗”创建活动简介 青年是企业安全生产中的有生力量，同时也是安全生产中的重大危险源。 “青年安全生产示范岗”活动充分发挥了青年职工在安全生产中的积极作用，同时也有效地维护了青年权益。 　　外海施工无掩护，气候复杂多变，海况极为恶劣，风大、浪高、涌猛、流急、潮大的东营港扩建工程现场 一、制度建设规范运行 1、设立规范的工作机制 2、建立有效的运行机制 1、设立规范的工作机制 出台“青年安全生产示范岗”创建标准，实施年度审查考核制度。 每年命名一批公司级“青年安全生产示范岗”，选树一批优秀的青年集体典型。 建立公司级“青年安全生产示范岗”创建单位申报制度。 中交二航局“青年安全生产示范岗”创 建 标 准 1、“青年安全生产示范岗”创建单位应设立在生产一线的班组、工段或项目部（船舶、车间等）。 2、创建单位中35周岁以下青年应占全体职工的60%以上，负责人至少有一位年龄不超过35周岁。 3、创建单位必须坚持安全文明生产，积极开展“五小”活动和岗位技术练兵、比武活动，各项经济技术指标在同类集体中领先。 4、严格执行各项安全生产法律、法规和规章制度，岗位现场管理规范，无违章作业、违犯劳动纪律的现象，无重伤以上事故。 5、创建单位成员应具有较强安全生产意识、较高的安全生产技能，做到不伤害自己