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论述高层管理团队切实可行的绩效提升措施摘自论文资源库 　　企业高层管理团队在企业内部是整个企业的核心，在企业外部代表着整个企业的行为。他们的决策影响一个企业的兴衰，他们的执行决定企业的命运，高层管理团队由于负责整个组织的经营决策，因此团队绩效会在很大程度上影响组织的绩效。因此，提升高层管理团队绩效从而促进公司绩效是建立和保持企业核心竞争力的一项战略任务。企业高层管理团队绩效的提升措施主要有以下几方面：nbsp; 　　nbsp; 　　一、构建科学合理的团队结构nbsp; 　　nbsp; 　　高层管理团队作为一个整体，它的素质取决于三个方面