安健环危险源辩识与风险评估培训PPT解析.pptVIP

* 举例 以某公司发电部的危险工作认定清单中对应每项危险工作都建立JSA * 工作安全分析作为运行操作票、检修工作票的附件加以应用，在检修作业指导书中作为文件主体的一部分使用，对于即将开展的工作事前展开安健环方面分析，确定完成工作任务需要采取的正确、完备的措施，以便在接下来的工作中执行； 运行操作票、检修工作票中附带的工作安健环风险分析必须与主体文件一并执行，并具有同等效力，相关人员必须签证认可，并承担责任。 提醒 * 六、书面安全工作程序（WSWP） 书面安全工作程序依据作业的次序，内容包括相应的工作安全措施，安全地完成工作所需的工器具、特种防护设备和个人防护用品（PPE）的使用次序，现场环境的影响，对污染物的分类控制等。 制定书面安全工作程序（WSWP）应充分考虑《电业安全工作规程（发电厂和变电所电气部分）》、《电业安全工作规程（热力和机械部分）》及公司的工作票、操作票的有关规定。 * 附录L 书面安全工作程序（WSWP） 对危险工作认定清单（HIT）的危险工作在完成安全工作分析的同时编写书面安全工作程序 “JSA WSWP编号”原则按附录O 工作分析与书面安全工作程序编号原则 六、书面安全工作程序（WSWP） * 六、书面安全工作程序（WSWP） 书面安全工作程序（WSWP）必须经专业（班组）、部门逐级讨论、审核、汇总，经部门安全第一责任人审核及公司领导批准后，才能作为员工进行危险作业和计划工作观察（PJO）的书面依据，书面安全工作程序（WSWP）是现场作业的执行性文件。 书面安全工作程序为可执行文件，可直接应用于在安健环等方面存在较大风险的各项工作中（有操作票、工作票的除外），工作的过程严格遵照书面安全工作程序的步骤和具体要求开展，工作相关人员对依照书面安全工作程序开展工作产生的不良后果或影响负责。 * 举例 以某公司发电部的危险工作认定清单中对应每项危险工作都建立WSWP * 工作安全分析与书面安全工作程序编号原则 附录O 工作安全分析（JSA）及书面安全工作程序（WSWP）的编号规则为“J/W-部门+专业+序号（如001）”，如“技术支持部电气专业第一份书面安全工作程序”编号为“J/W-JSBDQ001”，工作安全分析为“J”，书面安全工作程序为“W * 工作安全分析与书面安全工作程序编号原则 附录O 对附录O中未列专业请部门依据此原则进行增加编号 七、计划工作观察 计划工作观察目的： 通过开展观察，核查具体某项危险工作中，对WSWP（包括检修文件包、操作票）的遵照度，同时检查WSWP中有无遗漏重要程序、措施。 对于公司及各部门，通过统计工作观察，对安健环行为进行分类分解，达到相对量化评估该类安健环行为的绩效表现，为制订工作策略提供依据。 七、计划工作观察 计划工作观察频率 ： 高风险: 每季度一次； 中风险: 每半年一次； 低风险: 每年一次。 但是当有高风险作业时必须观察，其他常规的安健环工作观察按照下表执行： 七、计划工作观察 序 号 职 位 频 次（不少于） 1 公司级领导 定期或不定期观察 2 各部部长、副部长 每季度一次 3 各值值长、外委项目主管、副主管 每月一次 4 专业主管、专业运行岗、部门安全员 每月两次 5 各值主值（集控、脱硫、化学、输煤、计量）、检修班组长 每月两次 计划工作观察对象： 新进厂员工； 工作执行效率不高的现象； 有冒险倾向的行为； 从事有伤害性的重大危险源的人员； 对工作指导不力的行为； 存在严重技术问题的人员； 常规的安健环监察； 重复性事故及未遂事故； 表现优秀的人员； 其他原因。 七、计划工作观察 计划工作观察（PJO）表 各专业根据WSWP的情况进行PJO行为观察，并进行相关工作的统计 附录M * 计划工作观察发现及评价记录内容： 是否遵循了书面安全工作程序（WSWP）等有关安健环标准制度的要求； 是否应用了恰当的安全防护设备； 是否配备、正确使用了个人防护用品（PPE）； 是否存在物的不安全状态，工作环境是否安全； 是否危及其他人员的健康与安全； 是否存在人的不安全行为，工作是否有序、有条理； 是否对本工作过程的安健环因素及风险有精确的了解和认识； 身体素质、业务技术是否符合岗位要求； 书面安全工作程序（WSWP）、文件包、操作票是否完善； 工序是否需要简化或修改； 被观察人员有什么值得学习的经验； 其他评估内容。 七、计划工作观察 拟定新的书面安全工作程序（WSWP）或标准； 修改现有的书面安全工作程序（WSWP）或标准； 进行适当的培训或再培训； 进行设备维修或改造； 进行人机工程学的研究与整改； 进行个人防护用品（PPE）专项检查或评估； 工序需要简化或修改； 推广危险工作中相关人员好的经验； 其他建议(如:岗位调整)。 对