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含有“羊”字的春节祝福语
1、羊起快乐的风帆,开心无心;羊起幸福的旗帜,美好连连;羊起幸运的脸庞,吉星高照;羊起祝福的浪花,情真意切。预祝你羊年洋洋得意,万事顺心!
2、今年是羊年,有羊就有得。得祥云笼罩,享幸福安康,乐阖家团圆。得吉星高照,助事业有成,兼财源广进。得温馨祝福,祝一生平安,愿快乐到老。
3、年年圆满如意,月月万事顺心,日日喜悦无忧,时时高兴欢喜,刻刻充满朝气,月圆人圆花好,事顺业顺家兴。羊年祝你及全家春节快乐!
4、走在幸福的路上,喜气洋羊;快乐的笑容挂在脸上,神采飞羊;开创美好的未来,斗志昂羊;享受健康的生活,得意洋羊。愿你羊年更有新气象,三羊开泰发财忙!
5、除夕傍晚最后一抹夕阳是我对你真诚的祝福,大年初一第一缕阳光是我对你衷心的问候,羊年第一声鞭炮声是我对你美好的祝愿,愿你羊年幸福快乐。
6、阵阵春风吹开了吉祥羊年的大门,片片雪花舞出了未年万事如意,缕缕阳光照耀着新一年更显红火祥和,条条短信唱响了羊年的喜悦心声。羊年愿友心花怒放!
7、用火热的激情迎接羊年的生活,用美丽的心愿奏响羊年的号角,用灿烂的梦想铸就羊年的辉煌,用真诚的文字写下羊年的祝福。愿你羊年春风得意,万事顺利。
8、用一对明亮的眼发现羊年的美好,用一双勤劳的手创造羊年的财富,用一颗宽容的心迎接羊年的快乐,用一个灿烂的梦温暖羊年的风景。羊年快乐!
9、马蹄声远羊咩叫,羊年到来人欢笑。羊眼眯眯烦恼跑,羊角顶顶建康保,羊须飘飘长寿到,叫声柔柔快乐绕。祝你羊年吉祥!
10、羊年未到,祝福先到,愿你生活幸福像花儿一样;羊年未到,祝福趁早,愿你健康吉祥神采飞扬;羊年未到,祝福冒泡,愿你事事顺心喜气洋洋。
11、羊年的喜悦心情无法掩饰,羊年的到来洋溢着吉祥如意,是美好幸福美满的象征,是盛世年代阳光灿烂的日子。朋友羊年到了,愿你喜气洋洋,洋气十足,喜乐长寿!
12、寒梅绽艳了羊年的色彩美景,开门大吉是人们期盼的美丽开端,三阳开泰道出了人们羊年的希望,洋洋得意表示现代生活美满如意。羊年到了,愿你,喜乐开心笑,挺进阳关道!
13、金马抱喜去,银羊衔瑞来。给您拜年啦,祝您新春快乐,阖家幸福,万事如意。
14、剪一束月光缓缓流淌,采一缕花香四溢芬芳,画一条小溪潺潺清唱,涂一抹斜阳温暖心房,写一条短信真心祝愿,送一腔祝福羊年吉祥。
15、春节到,蒸年糕,贴春联,逛花市,喜庆吉祥又热闹。我还要特地买两粒柑橘送给你,让你在羊年大吉大利好事成双,祝你羊年福气又吉祥。
篇二:
部门及员工绩效考评制度
部门及员工绩效考评管理制度
为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。
1.目的
通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评,建立公司绩效考评管理系统,促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高,防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为,保证公司绩效目标管理的达成。
2.适用范围
适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。
3.职责和权限
3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权,负责对各类考评、考核结果的最终认定。
3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组,考核小组对各部门有考评权和考核权。
3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管理,行使考评权和考核权。
3.3人力资源部负责归口公司考评和考核结果,并将结果与绩效工资挂钩。
3.4员工和部门对同级和上级单位有考评和考核的建议权。
4.绩效考评管理程序和考核管理办法及考核实施细则
4.1绩效考评、考核管理程序
4.1.1员工每月26日向部门负责人汇报或提交工作总结,作为月度考核的依据。
4.1.2部门负责人根据员工的工作总结、工作表现和工作目标完成情况,填写《绩效考核表》(员工,见附录1),打分并作出评估,并将考核结果于每月27日交人力资源部存档和作为计算绩效工资的依据。
4.1.3部门负责人每月27日向考核小组交个人工作总结和部门工作总结(两项总结可以合写,也可以分开写),作为对部门负责人和部门工作的考核依据。
4.1.4公司考核小组根据部门负责人个人工作总结和部门工作总结、工作表Q/BW·G0802-04
现和工作目标完成情况,填写《绩效考核表》(部门负责人和部门两种,分别见附录2、附录3),打分并作出评估,由总经理办公室将考核结果交公司主管领导审批,并将审批后的考核结果于每月30日前交人力资源部存档和作为计算绩效工资的依据。
4.1.5人力资源部将收到的各类考核结果根
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