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  • 2017-01-10 发布于北京
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[管理学—第四章

管理学 徐炜 第四章 管理理论的形成与发展 管理理论的形成阶段划分: 1 早期的管理实践与管理思想 2 管理产生的萌芽阶段 3 古典管理理论阶段 4 新古典管理理论阶段 5 现代管理理论阶段 第一节 管理理论的萌芽 一、早期管理实践、管理思想 二、管理理论的萌芽 (一) 产业革命前后的社会背景 (二)18世纪-19世纪末的管理思想 1关于管理成为独立的活动和管理理论方面 (1)强调管理是一种独立的活动。 (2)关于管理的职能 (3)关于管理理论方面 2 组织体系方面 (1)在管理体系的建立上,无论从理论和实践上看,都有所进展。 亨利·普尔主张建立一种管理体系,并提出了建立健全的管理体系应坚持的三条基本原则: ?组织 ?通讯联系 ?情报资料 (2)在劳动分工方面 詹姆斯·斯图亚特、亚当·斯密、詹姆斯·穆勒和巴贝奇 各个国家和地区之间的劳动分工 组织的劳动分工 职业上的劳动分工 (3)管理幅度问题 惠特尼时就有所论述,他曾说:“我发现我想多雇佣些工人来建立工厂和制造工具的企图是徒劳无功的——除非我能同时在许多地方出现——我不仅要告诉工人,而且要表演给他们看,每一件事怎样做” 3 有关人员所需的品质方面 亚当·斯密 :条理、经济和注意。 塞缪尔·纽曼: (三)若干代表

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