公司考勤请休假制度分析.pptVIP

公司考勤请休假制度 行政人事部 一、考勤管理规定 第一条 我公司行政管理人员实行五天工作制，每天工作8小时，其他人员为6天工作制。具体作息时间以行政人事部通知为准。 第二条 正常班员工上下班，均实行考勤打卡制，且必须亲自打卡，禁止代他人打卡违者当事人双方各罚款100元，重犯者予以辞退。 第三条 一般员工打卡为上午上下班、下午上下班共四次，部门主管以上（含主管）公司经理以下管理人员，为上下班各打一次卡。 第四条 员工当日外出公干不能按时打卡时，由管理处主任或人事行政部主管签卡，事先须向所在部门或人事行政部口头/电话说明，若事先无法口头或电话说明，应在事后由主管签卡。 第五条 损坏/遗失考勤卡，需要立即告之人事行政部，一周内予以补办，每张卡工本费为50元。 第六条 迟到、早退和旷工界定 1、迟到：指员工无故比公司规定的上班时间晚5分钟以上，30分钟以内到达工作岗位。 2、早退：指员工无故比公司规定的下班时间内离开工作岗位。 3、旷工：指员工无故缺勤、未到达工作岗位。 第七条 迟到、早退及旷工折算和处罚办法： 1、员工无故迟到、早退月累计每二次扣款20元。 2、员工无故缺打卡一次计为半天旷工。因工作原因缺打考勤卡可由部门主管向考勤管理员说明情况，并予以签卡。 3、迟到30分钟以上但在4小时以内的及早退在10分钟以上但在4小时以内的，按旷工半