绞车信号把钩工复审培训教案绞车信号把钩工复审培训教案.docVIP

第一部分 导入 衔接导入：特殊工种在生产单位的重要作用特殊工种人员在各个生产单位都起着非常重要的作用，无论在生产过程中，还是在保证产品质量和保障安全生产上，他们都有着举足轻重的作用。（一）特殊工种人员是直接进行生产的操作人员这一类的特殊工种人员如，他们直接参加生产，是生产工艺流程中的一个环节。他们的工作不但影响着生产的质量，也影响着。生产进度如何，与他们的工作有很大关系。（二）特殊工种人员是保障生产的主力军我们大部分的特殊工种操作人员，像天车司机、电工、等，可以说他们是我们全公司保障生产的主力军。这些人往往制约着生产进度。然而，技术不可能立竿见影，培养也需要一段时间，他们中的一部分人在实际操作考核中被刷掉，这说明身为特殊工种的保障人员在我们生产中有时会成为急需，他们的存在、他们的工作质量左右着生产。（三）兼职操作人员日益增多，他们既是生产主力又担负保障任务目前，在特殊工种人员中，兼职操作人员的比例越来越高，有的人甚至身兼电工、焊工、等数职。他们的作用是既为生产主力又担负保障任务，在生产中发挥着双重作用。第一讲：煤矿与法律法规 煤矿安全生产法律法规 建国以来特别是改革开放以来，我国的立法工作发展较快，煤矿安全法律法规体系已经形成。主要有四个部分： 一是全国人大及其常务委员会颁布的关于安全生产的法律； 二是国务院颁布的关于安全生产的行政法规；三是省(自治区、直辖市)级人大及其常务委员会颁布的关于安全生产的地方性法规；四是国务院有关部委、省级人民政府颁布的关于安全生产的规章和地方规章。我国煤矿安全法律法规体系主要内容有： (1)法律有《安全生产法》、《煤炭法》、《矿山安全法》、《劳动法》、《矿产资源法》等。 (2)行政法规有《煤矿安全监察条例》、《煤炭生产许可证管理办法》、《乡镇煤矿管理条例》、《矿山安全法实施条例》、《特别重大事故调查程序暂行规定》、《企业职工伤亡事故报告和处理规定》等。 (3)地方性法规有《XX省矿山安全法实施办法》、《XX省煤炭法实施办法》等。 (4)部门规章和地方政府规章有《煤矿安全规程》、《爆破安全规程》、《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》等。 二、主要安全生产法律法规 (一)《安全生产法》 1．立法的目的与意义 《安全生产法》于2002年6月29日由第九届全国人民代表大会常务委员会第28次全体会议通过，同日由国家主席江泽民签发命令予以公布，于2002年11月1日起施行。制定这部法律的目的，就是加强安全生产的监督管理，防止和减少安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。其意义是四个需要，即：—是依法加强监督管理、安全监察依法行政的需要；二是预防和减少事故，保护人民群众生命和财产安全的需要；三是依法制裁安全生产违法犯罪的需要；四是建立和完善我国安全生产法律体系的需要。 2．《安全生产法》的主要内容 该法从提出立法建议到出台，历经21年。它作为我国安全生产的综合性法律，具有丰富的法律内涵和规范作用。其内容体现了“三个代表”、与时俱进、安全责任重于泰山的重要思想，反映了党和政府以人为本、重视人权的社会主义本质，总结了我国安全生产正反两方面的经验，体现了依法治国的基本方略。具体内容共有七章97条。第一章总则、第二章生产经营单位的安全生产保障、第三章从业人员的权利和义务、第四章安全生产的监督管理、第五章生产安全事故的应急救援与调查处理、第六章法律责任、第七章附则。 3．从业人员在安全生产方面的权利和义务 1)从业人员有依法获得安全生产保障的权利，主要包括： (1)有关安全生产的知情权和建议权。有了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施的权利。有权对本单位的安全生产工作提出建议。 (2)有获得符合国家标准的劳动防护用品的权利。 (3)从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。 (4)从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有停止作业或者采取紧急避险措施的权利。 (5)在发生安全事故后，有获得及时抢救和医疗救治并获得工伤保险赔付的权利等。 (6)享受工伤保险和伤亡赔偿权。因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向本单位提出赔偿要求。 2)从业人员在享有获得安全生产保障权利的同时，也负有以自己的行为保证安全生产的义务。主要包括： (1)在作业生产过程中，必须遵守本单位的安全生产的规章制度和操作规程，服从管理，不得违章作业。 (2)接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需要的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。 (3)发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向本单位安全生产管理人员或本单位负责人