治安管理制-上传.doc

1 管控目的 为公司生产经营、项目建设提供安全稳定的环境，保护公（私）财产安全和人身安全，惩治违法、违纪行为。依据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《企事业单位内部治安保卫工作条例》等法律法规，制定本条例。 2管控原则 预防为主，确保重点、优化服务、保障稳定。 3 管控范围 母公司办公区、生产区、生活区。 4管控对象 4.1公司各部门的治安工作。 4.2公司员工的治安行为。 5管控内容 5.1公司领导治安职责。 5.2各职能部室治安工作职责。 5.3生产系统各部、车间治安工作职责。 5.4公司员工治安职责。 5.5各部门治安工作标准。 5.6治安处罚标准。 6公司领导治安职责 6.1公司总经理 6.1.1公司治安工作总负责人，对公司治安工作负总责。 6.1.2根据公司内部治安保卫工作需要，依法设置治安保卫机构，配备专职治安保卫人员，保证公司内部稳定。 6.1.3将治安工作纳入公司年度计划，落实治安综合治理责任制，定期研究分析公司内部治安状况，解决存在的重大突出问题。 6.1.4为公司治安工作提供必要的经费。 6.1.5贯彻落实上级政法部门有关治安工作的要求。 6.1.6法律、法规规定的其它治安工作职责。 6.2行政系统副总经理 6.2.1公司治安工作负责人，组织开展公司治安工作。 6.2.2贯彻执行国家有关治安工作的法律法规，指导建立健全公司治安工作管理制度，并监督落实。 6.2.3完善优化公司治安组织结构和管理体系，提高治安工作质量和效率。 6.2.4组织监督落实系统内治安综合治理责任制，落实各级治安责任。 6.2.5定期组织召开公司治安工作会议，部署、总结治安工作。 6.2.6组织开展治安各项检查，监督重大治安隐患的整改。 6.2.7参与重要治安案件的调查处理，督促处理决定和防范措施的落实执行。 6.2.8为公司治安工作提供必要的经费。 6.2.9贯彻落实上级政法部门有关治安工作的要求。 6.2.10审批公司治安制度、文件、报告、处理意见等。 6.2.11法律、法规、公司制度规定的其它治安工作职责。 6.3其它系统副总经理 6.3.1其它系统副总经理为本系统治安工作负责人，全面负责本系统的治安工作，监督本系统内治安综合治理责任书的层级签订和落实。 6.3.2监督检查本系统治安工作情况，及时监督整改存在的治安隐患和问题。 6.3.3负责在本系统内贯彻实施公司治安保卫工作制度。 6.3.4为本系统治安工作提供必要的经费保障。 6.3.5法律、法规、公司制度规定的其它治安工作职责。 7各职能部室治安职责 7.1人力资源部 7.1.1对人力资源部的治安工作全面负责，逐级签订落实部门治安综合治理责任书。 7.1.2根据公司治安保卫人员变动情况，及时补充招聘合格的保卫人员。 7.1.3结合安全管理部做好新入企员工及调岗、换岗、休产假人员的治安培训工作，提供相关人员信息。 7.1.4落实相关治安处罚，如岗位待业、下岗、除名、撤职等处分。 7.1.5公司招工时杜绝招聘有犯罪前科的人员。 7.1.5组织对部门人员进行治安教育，预防本部门人员违反公司治安制度。 7.1.6贯彻执行公司各项治安管理制度。 7.2公司办公室 7.2.1对公司办公室及所辖岗组的治安工作全面负责，逐级签订落实治安综合治理责任书。 7.2.2负责参观任务的信息沟通，明确参观路线、时间，与安全管理部结合做好重要参观任务的引领工作。 7.2.3做好治安应急突发事件的后勤保障工作。 7.2.4在与餐厅、合作社等外来单位签订承包合同的同时，组织签订外来单位治安协议，并对相关外来单位及人员进行治安监管。 7.2.5贯彻执行公司各项治安管理制度，建立适应本部门的治安管理制度。 7.2.6落实部门库房治安防盗措施，定期对库房物资进行盘点检查。 7.2.7定期开展部门维稳和反邪教排查及反宣品清理工作，及时开展治安帮教调解，化解员工矛盾纠纷。 7.2.8组织对部门人员进行治安教育，预防本部门人员违反公司治安制度。 7.2.9及时如实向安全管理部报告治安案件和不稳定事件，并做好妥善处置工作。 7.3基建部 7.3.1对基建部的治安工作全面负责，逐级签订落实部门治安综合治理责任书。 7.3.2监管其所辖范围内各施工单位的治安工作，向外来单位告知公司治安工作管理制度，在与施工方签订施工合同的同时，组织签订外来单位治安协议。 7.3.3根据公司需求，结合安全管理部规划设计修建公司门岗、围墙、车棚及停车场建设，建立和完善公司治安防盗基础设施。 7.3.4贯彻执行公司各项治安管理制度，建立适应本部门的治安管理制度。 7.3.5对各施工单位进行维稳排查，及时化解各类矛盾纠纷。 7.3.6组织对部门人员进行治安教育，预防本部门人员违反公司治安制度。 7.3.7及时如实向安全管理部报告治安案件和不稳定