7.1按劳配为主体, 多种分配方式并存.ppt

7.1按劳分配为主体 多种分配方式并存 1．A B项是实行按劳分配的物质基础，C项是实行按劳分配的直接原因，D项是按劳分配在我国占主体的原因。A项是实行按劳分配的前提，故选A。 1．在我国实行按劳分配的前提是 ( ) A．生产资料公有制 B．生产力的发展水平 C．人们劳动的性质和特点 D．公有制在国民经济中占主体地位 2．C A项是将来理想社会的分配原则，B项不是分配原则，D项是现阶段我国非公有制经济的分配原则。只有C项是现阶段我国社会主义公有制经济中个人消费品的分配原则。 2．现阶段我国社会主义公有制经济中个人消费品的分配原则是 ( ) A．按需分配 B．平均主义 C．按劳分配 D．按生产要素分配 3．C解答此题时要特别注意“根本原因”四字。生产力决定生产关系，我国现阶段生产力发展的水平和特点，从根本上决定了我国现阶段实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。故选C。 3．我国现阶段实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。实行这种分配制度的 根本原因是 ( ) A．我国实行公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度 B．我国构建和谐社会的客观要求 C．我国现阶段生产力发展的水平和特点 D．我国的国家性质决定的 4．D企业总经理获得股票奖励的原因是“经营得法”，很明显这是管理要素的收入。 4．企业总经理由于经营得法，年终时获得股票奖励。这种收入属于 ( ) A．劳动要素的收入 B．资本要素的收入 C．技术要素的收入 D．管理要素的收入 5．D A、B项属于按生产要素分配，C项是国家财政支出中的社会保障支出，属于再分配的范畴。生产资料公有制是实行按劳分配的前提，国有企业技术人员的工资、奖金、津贴属于按劳分配，故选D。 5．下列属于按劳分配的是 ( ) A．经营风险收入 B．外资企业中职工的工资奖金 C．社会保障中的福利分配 D．国有企业技术人员的工资、奖金、津贴 6．B本题主要是考查对实行按劳分配客观必然性的把握，只要记住基础知识即可，选项④不是经济条件，而是理论基础，故选B。 6．实行按劳分配是由我国现实的经济条件决定的，这些经济条件包括 。 ( ) ①生产资料公有制是前提条件 ， ②现阶段的生产力水平是按劳分配的物质基础 ③社会主义条件下劳动的性质和特点，是实行按劳分配的直接原因 ④生产资料所有制决定分配方式 A．②③④ B．①②③ C．④③④ D．①②④ 7．C按生产要素分配是在非公有制范围内实行的分配方式，选项⑥是在公有制范围内实行的分配方式，属于按劳分配，排除含⑥的选项，故选C。 7．下列属于按生产要素分配的形式有 ( ) ①某私企老板生产经营取得的税后利润 ②个体劳动者的收入 ③债券、股票交易收入 ④私营、外资企业中劳动者的工资 ⑤某信息工作者提供信息资料而取得的收入 ⑥小张在国企工作，月工资为2000元 A．①③④⑤⑥ B．①②③④⑥ C．①②③④⑤ D．②③④⑤⑥ 8．D按劳分配是社会主义公有制经济中个人消费品分配的基本原则，是以劳动者提供的劳动数量和质量为尺度进行分配的，故A、B项错误；按劳分配不能完全避免收入分配的差别，所以C排除。选D。 8．下列对按劳分配认识正确的是 ( ) A．按劳分配是市场经济中个人消费品分配的基本原则 B．按劳分配是按“劳动者向社会提供的劳动数量”为尺度进行分配 C．按劳分配可“完全避免收入分配的差别” D．按劳分配体现了劳动者平等分配的社会地位 9．B A项本身错误且与题意不符；按生产要素分配主要体现了效率优先的原则，所以C项不符合题意；D项与材料无关。选B。 9．商务部网站载文强调，应强化对关键岗位和有突出贡献人员的激励，适当拉开不同岗位间 的收入差距。探索实行年薪制、职工持股、技术和知识产权入股、股票期权制等分配制度。 上述做法 ( ) A．体现了劳动者共同劳动、平均分配的社会地位 B．有利于让一切生产要素的活力竞相迸发 C．体现了公平的原则 D．说明劳动者的合法收入受国家保护 10．A按生产要素分配主要体现了效率优先的原则，它不能确保社会的公平与稳定，故含有④的B、C、D项均被排除。选A。 10．坚持各种生产要素按贡献参与分配，在经济发展的基础上更加注重社会公平。确立按生 产要素分配的原则 ( ) ①是对市场经济条件下各种生产要素所有权存在的合理性、合法性的确认 ②体现了国家对公民权利的尊重 ③能激发各种生产要素的活力