廉政建设范文..docVIP

湖州市南浔区公路部门“四大平台”推进工程领域廉政建设大 中 小 ] 　　今年以来，湖州市南浔区公路部门不断提高廉政管理水平，通过打造“四大平台”，将廉政文化传播深入到工程建设领域，切实加强源头治腐工作，取得了明显成效。　　一是打造“讲廉”平台。通过邀请专家授课、领导讲课、组织开展廉政教育报告会等形式，丰富廉政教育内涵，提高工程管理人员的廉政意识，使其树立正确的价值观。今年以来，共开设廉政讲堂两次，组织廉政培训60余人次。　　二是打造“思廉”平台。积极开展“四个一”活动，即读一本廉政书籍、写一篇学习心得、看一场廉政电影、开一次廉政座谈会。使全体工程管理人员在学习中思廉，在思廉中学习，真正做到理论与实践相结合。　　三是打造“警廉”平台。通过短信群发、开展廉政谈话、组织参加警示教育、在办公场所张贴廉政语句、图画等形式，时时处处提醒工程管理人员绷紧廉政这根弦，牢筑廉政思想防线。　　四是打造“助廉”平台。一方面用管理制度推进廉政建设。修订完善《小额零星工程及物资采购管理办法》，在工程招投标、采购、决算等环节严格执行相关制度，将责任层层落实。另一方面用文化活动推进廉政建设。将传播廉政文化与“平安工地”建设相结合，提高工程领域的廉政建设水平。 省交通运输厅纪检组长耿洛佳对衢州市交通运输系统党风廉政建设暨廉政风险防控工作提出三点要求大 中 小 ] 　　11月8日，衢州市召开全市交通运输系统党风廉政建设工作座谈会暨廉政风险防控示范点创建工作现场会，省交通运输厅纪检组长耿洛佳出席会议并作重要讲话。　　会议传达贯彻了全省交通运输系统纪检监察工作座谈会精神，市公路处介绍了廉政风险防控示范点创建工作情况，总结交流了今年以来党风廉政建设工作，并对明年及下一阶段工作进行了安排。　　耿洛佳组长充分肯定了全市交通运输系统党风廉政建设工作、廉政风险防控示范创建工作的成就，并对下一步工作提出三点要求：（十八大）一要结合十八大精神进一步理解、认识当前反腐败工作形势，提高反腐工作的自觉性；二要重点抓好廉政风险防控工作制度，着重健全廉政廉政风险防控机制、权力制约机制、决策机制、完善权力决策程序、强化信息研判、建立廉政风险检查评价、健全廉政风险动态管理等机制；三要强化基层的预防工作，加强监督检查，开展明察暗访，抓好执法队伍的廉政工作。 湖州市运管部门“四个坚持”强化廉政建设大 中 小 ] 　　今年以来，湖州市运管部门以“行政执法规范年”活动为载体，以“四个坚持”深化廉政风险防控体系建设。　　一是坚持预防教育与廉政教育相结合。邀请市反贪局领导作《预防职务犯罪》专题讲座，从湖州近年来查处的大案要案情况、贪腐案件的新情况新动向等方面进行，提高队伍预防职务犯罪意识和防范执法风险能力。　　二是坚持集中教育与自我教育相结合。以季度讲座、专题培训、以会代训等形式，不定期开展廉政教育，以案明纪、举案说法，筑牢队伍的反腐倡廉思想防线。组织干部职工学习由处监察室编写的《情景案例汇编15例》，增强队伍的遵纪守法意识。　　三是坚持正面教育与警示教育相结合。组织干部职工到湖州监狱参加警示教育，观看反映在押服刑人员在监狱内真实改造生活的警示片，引导干部职工“以人为鉴、以正已身”，切实提高风险防范意识。　　四是坚持运管文化与廉政文化相结合。组织开展《率先垂范，永葆党的纯洁性》专题讲座，号召干部职工学习吴斌同志英雄事迹，组织“我们心目中的交通核心价值观”征文活动，营造积极向上、风清气正、预防职务犯罪的良好氛围。 湖州市港航局举办加强党风廉政建设辅导讲座大 中 小 ] 　　为切实增强广大干部职工廉洁自律意识，进一步加强党风廉政建设，3月30日，湖州市港航局邀请湖州市检察院职务犯罪预防处处长窦司全作了加强党风廉政建设专题辅导讲座。　　窦司全处长分析讲解了当前我国反腐倡廉建设的总体情况和面临的新情况、新问题，介绍了各级检察机关查办职务犯罪案件的有关情况，详细讲述了职务犯罪的成因和特点，引导大家要认真对照道德操守、履职行为、为人处事等方面的要求，自觉加强学习，摆正思想观念，在日常生活和工作中严格自律、谨慎履职，杜绝职务犯罪行为的发生。　　通过学习，使广大干部职工对职务犯罪有了更深的认识，法纪观念和廉洁自律的意识进一步增强，遵纪守法和规范履职的自觉性进一步提高。 绍兴市纪委驻绍兴市交通运输局纪检组长陈小英调研市公路处廉政建设工作大 中 小 ] 　　3月28日上午，绍兴市纪委驻绍兴市交通运输局纪检组长陈小英到市公路处调研廉政建设工作情况。市公路处领导班子、中层干部及市郊段领导班子参加调研会议。　　在听取王永新处长关于市公路处廉政建设的汇报后，陈小英组长对市公路处领导重视，扎实开展廉政建设表示肯定。陈组长通报了近期省内交通运输系统个别人员的廉政问题，要求警钟长鸣，对照反思，并就进一步加