对班组长以上干部实行党风廉政三项谈话制度的规定管理制度与规章....docVIP

对班组长以上干部实行党风廉政三项谈话制度的规定管理制度与规章... 对班组长以上干部实行党风廉政三项谈话制度的规定 为切实加强对支公司班组长以上干部的教育、管理和监督，进一步加强党风廉政建设，保证支公司各项工作顺利进行，根据上级纪检监察部门有关文件规定精神，决定对支公司班组长以上干部实行党风廉政三项谈话（廉政谈话、诫勉谈话、警示谈话）制度。 一、廉政谈话 1、廉政谈话的对象：新提任的班、股级干部，晋升为正股级的干部，调任重要部门的正股级干部。 2、廉政谈话的主要内容：贯彻执行党的民主集中制，执行党的政治纪律、组织纪律、经济工作和群众工 作纪律，落实党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律规定。介绍本部门党风廉政建设情况及存在的问题 ，提出加强党风廉政建设的要求。 二、诫勉谈话 1、诫勉谈话的对象：根据群众信访举报、行政监察、专项清理等渠道反映或暴露出班组长以上干部在执 行法规、政策、廉洁从政以及工作作风、生活作风等方面存在的轻微的违规违纪问题，组织上需要提醒、 告诫的。 2、诫勉谈话的主要内容：该干部存在的主要问题，初步调查事实，问题的危害性，对其进行批评教育并 提出整改意见和整改时限。 三、警示谈话 1、警示谈话的对象：根据群众信访举报、行政监察、专项清理等渠道，反映和暴露出部门在执行法规、 政策，落实党风廉政建设责任制，规范管理等方面存在的苗头性问题或隐患的，组织上认为需要提醒的、 告诫的。 2、警示谈话的内容：部门在党风廉政建设方面存在的苗头性问题或隐患的，问题的原因及其危害性，提 醒予以重视，提出整改意见和整改时限。 四、谈话程序及要求 1、对班组长以上干部进行党风廉政三项谈话，分别在行政办接到任命通知、干部公示群众信访举报初核 结束和发现苗头性隐患问题后提出谈话对象。 2、支部办、监审股提出谈话对象，经支部书记批准后，通知谈话对象，告知其谈话的时间、地点和有关 事宜。 3、廉政谈话，可以集体或个别形式进行，谈话的主体为支部书记或支部委员；诫勉谈话，一般以个别形 式进行，谈话主体为支部书记或支公司经理；警示谈话，对象一般为部门主要负责人，必要时）分管该工 作的副职也可列为谈话对象，谈话主体为支部书记或支公司经理。 4、谈话时，谈话人不得少于2人，支部办工作人员作好记录。 5、诫勉谈话、警示谈话的情况向支部报告。 五、本规定自公布之日起施行。 入党思想汇报范文-入党之前的一次谈话 在入党之前的一次谈话之中，老师询问我是否知道有关于江泽民同志有关于“三个代表”的讲话内容，当时由于恰逢英语四级考试的紧张复习阶段，对于这些问题实在没有什么了解，所以只能无奈的摇摇头。到了暑假，我并没有忘记这件事，特意找了有关资料来补充自己这方面的知识。今年二月，江泽民总书记在广东 阅读全文 全力打造学习型班组 尽显科学管理特色 迎丰桥变电站担负着湖南省网220kV西电东送及益阳供电区7个110kV变电站供电任务，是一座建于1995年、位于湖南省益阳市北郊、在全省享有盛誉的220kV变电站。我想，我们今天能够有机会作为先进集体的代表在大会上作典型发言，最重要的不仅是在省电力系统站际评比竞赛中四夺桂冠，荣获 阅读全文 面对班组体制改革.相信自己 “改革”一词在我们心中已不再是一个陌生的词汇了，在某种程度上说是体现自我价值的一个“代名词”。经过多次改革大潮袭击的输电分局前不久又进行了一次小小的机构改革：改变原来维护三个班组与带电班组各自承包几条运行线路，各司其职、各尽其责的老模式，增设下辖带电班和检修班的检修队、增设下辖两 阅读全文 优秀员工及优秀班组评选通知和标准 关于开展2005年度“优秀员工”及“优秀班组”评选活动的通知各部门：历史的脚步已经跨过2005年，承载着众多期盼和希冀的2006年已经来临。2005年，对于****来讲，是极不平凡的一年。一年来，全体**员工在公司统一领导下，团结合作、努力奋斗，取得了产值过4000万元、**销售 阅读全文 组织谈话重点内容 1.入党的动机:(根据个人情况写)2.党的性质:中国共产党是中国工人阶级的先锋队.同时是中国人民和中华民族和先锋队.是中国特色社会主义事业的领导核心,代表中国最先进生产力的发展方向,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益3.党的指导思想:中国共产党以马克思列宁主 阅读全文 （佚名　2016年） 5