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三角形的性质 三角形的定义
三角形的定义 在同一平面上,由三条边首尾相接组成的内角和为180°(一定是180°,这是个准确的数)的封闭图形叫做三角形。三角形是几何图案的基本图形,各种多边形都是由三角形组成的。 三角形的内角和 在欧几里得的几何体系中,三角形都是平面上的,所以三角…
学 生 成 绩 单 亲爱的贵家长; 你好! 感谢您对我校的信任、理解和支持,本学期已经结束,孩子们迎来了暑假。回顾这一学期,孩子们付出了许多, 获得了他们自己辛勤的果实。孩子们的勤奋学习离不开家长们孜孜不倦的教导,对你们的教导学校表示万分感谢!孩 子…
致学生家长的一封信(供各校参考) 尊敬的各位家长: 你们好!衷心感谢你们对教育工作的理解与支持。2012年暑假即将到来,为了让孩子过一个平安、快乐、充实而又有意义的暑假,特提以下几点建议: 1、把握与孩子亲情接触、充分沟通的难得机会。父母双方应帮助孩…
三角形的定义
在同一平面上,由三条边首尾相接组成的内角和为180°(一定是180°,这是个准确的数)的封闭图形叫做三角形。三角形是几何图案的基本图形,各种多边形都是由三角形组成的。
三角形的内角和
在欧几里得的几何体系中,三角形都是平面上的,所以三角形的内角和为180度;三角形的一个外角等于两个不相邻的内角的和;三角形的一个外角大于其他两内角的任一个角。(注:在非欧几何中,三角形的内角和有可能大于180度也有可能小于180,此时的三角形也从平面也变为了球面或者伪球面)
证明:根据三角形的外角和等于内角可以证明,详细参见《培优:走进三角形》
如何证明三角形的内角和等于180°
方法1:将三角形的三个角撕下来拼在一起,可求出内角和为180°屁法师打发士大夫撒算法单发发射
方法2:在三角形任意一个顶点处做辅助线,可求出内角和为180° 例题:已知有一△ABC,求证∠ABC+∠BAC+∠BCA=180°
证明:做BC的延长线至点D,过点C作AB的平行线至点E
∵AB∥CE(已知)
∴∠ABC=∠ECD(两直线平行,同位角相等),∠BAC=∠ACE(两直线平行,内错角相等)
∵∠BCD=180°
∴∠ACB+∠ACE+∠ECD=∠BCD=180°(等式的性质)
∴∠ABC+∠BAC+∠BCA=180°(等量代换)
三角形的定义 在同一平面上,由三条边首尾相接组成的内角和为180°(一定是180°,这是个准确的数)的封闭图形叫做三角形。三角形是几何图案的基本图形,各种多边形都是由三角形组成的。 三角形的内角和 在欧几里得的几何体系中,三角形都是平面上的,所以三角…
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篇二:
部门及员工绩效考评制度
部门及员工绩效考评管理制度
为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。
1.目的
通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评,建立公司绩效考评管理系统,促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高,防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为,保证公司绩效目标管理的达成。
2.适用范围
适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。
3.职责和权限
3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权,负责对各类考评、考核结果的最终认定。
3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组,考核小组对各部门有考评权和考核权。
3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管理,行使考评权和考核权。
3.3人力资源部负责归口公司考评和考核结果,并将结果与绩效工资挂钩。
3.4员工和部门对同级和上级单位有考评和考核的建议权。
4.绩效考评管理程序和考核管理办法及考核实施细则
4.1绩效考评、考核管理程序
4.1.1员工每月26日向部门负责人汇报或提交工作总结,作为月度考核的依据。
4.1.2部门负责人根据员工的工作总结、工作表现和工作目标完成情况,填写《绩效考核表》(员工,见附录1),打分并作出评估,并将考核结果于每
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