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我的眷恋作文 [优秀作文]新年眷恋
新年眷恋 黎明,破晓。太阳,初升。 06年的第一轮红日缓缓地探出地平线,柔软地洒下。透过还没长齐新叶的嫩枝,跳跃着,飘零着。 电话铃声不厌其烦地响着,道出新年的喜悦。大街小巷,红永远是最耀眼的颜色。公园里,孩子们红扑扑的小脸儿映衬着漫天飞舞的泡泡,摇…
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新年眷恋
黎明,破晓。太阳,初升。
06年的第一轮红日缓缓地探出地平线,柔软地洒下。透过还没长齐新叶的嫩枝,跳跃着,飘零着。
电话铃声不厌其烦地响着,道出新年的喜悦。大街小巷,红永远是最耀眼的颜色。公园里,孩子们红扑扑的小脸儿映衬着漫天飞舞的泡泡,摇拽着氢气球,奔着,闹着。情侣们手牵着手,漫步在缤纷的花丛中,花瓣飘飘洒洒,伴随着芬芳的气息,荡漾,荡漾。爸爸妈妈把躺在婴儿车里的宝贝抱出,沐浴着温暖的阳光,在繁花簇拥的花堆中,拍下幸福的画面,定格为永恒。大年的第一天,福州城,热闹非凡。
夜幕,降临。夕日,坠落。
一对步履蹒跚的老人,互相扶持着,慢慢的,慢慢的,投入黄昏的落日中。月亮升起了。
繁星点点,满目霓虹。一天的喧闹,带着眷恋,融入星光中。路灯亮了,道路依旧车水马龙,CD店里放着热烈欢快的歌曲,迎合着新年的气氛。电影院的门口,人群多了起来,贺岁档的大片,让影迷们流连忘返。小吃店,餐馆,酒店,忙碌的声音在空气中发酵,锅碗瓢盆的碰撞声,伴随着举杯的欢腾声,到处着洋溢着欢喜的氛围。大年的第一夜,福州城,灯火辉煌。
烟花零星的绽放着,炸开,散去。此时,无人觉得萧瑟,只有热烈的喜悦。还有,幸福……
新年眷恋 黎明,破晓。太阳,初升。 06年的第一轮红日缓缓地探出地平线,柔软地洒下。透过还没长齐新叶的嫩枝,跳跃着,飘零着。 电话铃声不厌其烦地响着,道出新年的喜悦。大街小巷,红永远是最耀眼的颜色。公园里,孩子们红扑扑的小脸儿映衬着漫天飞舞的泡泡,摇…
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篇二:
部门及员工绩效考评制度
部门及员工绩效考评管理制度
为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。
1.目的
通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评,建立公司绩效考评管理系统,促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高,防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为,保证公司绩效目标管理的达成。
2.适用范围
适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。
3.职责和权限
3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权,负责对各类考评、考核结果的最终认定。
3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组,考核小组对各部门有考评权和考核权。
3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管理,行使考评权和考核权。
3.3人力资源部负责归口公司考评和考核结果,并将结果与绩效工资挂钩。
3.4员工和部门对同级和上级单位有考评和考核的建议权。
4.绩效考评管理程序和考核管理办法及考核实施细则
4.1绩效考评、考核管理程序
4.1.1员工每月26日向部门负责人汇报或提交工作总结,作为月度考核的依据。
4.1.2部门负责人根据员工的工作总结、工作表现和工作目标完成情况,填写《绩效考核表》(员工,见附录1),打分并作出评估,并将考核结果于每月27日交人力资源部存档和作为计算绩效工资的依据。
4.1.3部门负责人每月27日向考核小组交个人工作总结和
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