第九章利润管理解析.pptVIP

2．固定股利政策 意义：公司在较长时间内将每年股利水平固定在某一特定的数额上，其特点是股利金额不随经营状况的变动而变动。 说明： 优点是：固定的股利有利于树立企业形象和稳定股票价格，从而增强投资者对企业的信心；稳定的股利有利于投资者安排自己的收入与支出。 不足：投资的收益与风险不对称，而且低盈利时的固定高股利支付容易引起公司资金短缺，导致财务善恶化。一般适合于经营状况比较稳定或正处于成长期、信誉一般的企业采用。 * 财务管理 制作：周军 * 3．固定股利支付率政策 含义：公司每年按固定的股利支付比例从净利润中支付股利的政策。 分析： 优点：股利随收益变动，体现了多盈多分、少盈少分、不盈不分的分配原则和投资风险与收益的对等。 不足：容易造成经营不稳的外界印象。稳定发展的企业和企业财务状况比较稳定的时期比较适合采用。 * 财务管理 制作：周军 * 4．低正常股利加额外股利政策 含义 是企业每期均按事先设定较低的股利金额支付正常股利，在盈利较多时期再根据实际情况发放额外股利。 基本特点是灵活性与稳定性相结合，对现金流量和净利润不稳定企业较为有利。 * 财务管理 制作：周军 * 二、收益分配形式 （一）收益分配的基本形式 含义： 收益分配形式是收益分配政策的具体体现。 形式： 提供者国家——税收 债权人——利息 投资者——股利 经营者和生产者——劳动报酬与分成 * 财务管理 制作：周军 * 第二节 股利支付程序与方式 一、股利支付程序 1、确定股利分配方案 2、股利分配方案宣布和股权登记 * 财务管理 制作：周军 * 股利支付的相关日期 股利宣告日：公司董事会将股利支付情况予以公告的日期； 股权登记日：有权领取股利的股东进行资格登记的截止日期； 除息日：领取股利的权利与股票相互分离的日期； 股利支付日；向股东发放股利的日期。 * 财务管理 制作：周军 * （二）股份公司的股利形式 1．现金股利： 企业最常见、最主要、最易被投资者接受的股利形式； 必须具备两个条件：一是要有足够的未指明用途的留存收益；二是要有足够的现金。 * 财务管理 制作：周军 * 财务管理 ? ￥ 财务管理 第八章 利润管理 主要内容 ? 利润管理概述 ? 收益分配管理 * 财务管理 * 第一节 利润管理概述 * 财务管理 * 本讲主要内容： 企业收益及构成 收益管理的内容与要求 收益管理的方法 * 财务管理 * 一、收益分配的含义与原则 （一）含义与构成 定义：企业对一定时期内的生产要素所带来的利益总额在企业内外各利益主体之间分割的过程。 构成： 广义：企业收入的分配 狭义：税后利润的分配 * 财务管理 制作：周军 * （二）遵循的基本原则 1．遵章守纪、依法分配原则（着眼于处理各方面利益关系） 遵循国家的财经法规，按程序、按比例进行利润分配 2．积累与分配并重原则（着眼于处理企业长远利益和近期利益的关系） 正确处理积累与分配关系，累积优先，增强企业发展后劲 * 财务管理 制作：周军 * 3．利益兼顾、合理分配原则（着眼于处理各方面利益关系） 兼顾投资者、经营者、生产者（职工）利益，保全投资者资本，保障劳动者权益，保证经营者积极性 4．投资与收益对等原则（着眼于处理投资者利益关系） 根据投资主体的投资份额进行收益的分配 * 财务管理 制作：周军 * 二、收益分配的内容 息税前利润是企业收益分配的主要对象。 息税前利润应由企业资本提供者参与进行分配，包括主权资本、人力资本、债务资本和环境资本。 息税前利润的分配包括税前、税中和税后利润分配三大基本内容和三个基本层次。 * 财务管理 制作：周军 * 1．税前利润分配 是指对税息前的利润分配，包括债务资本利息的支付和利润总额的计算两个主要内容； 2．税中利润分配 就是对利润总额的分配，企业所得税计交与税后利润的计算是其基本构成内容； * 财务管理 制作：周军 * 3．税后利润分配 是对税后净利润的分配，它包括弥补以前年度亏损、盈余公积的提留和股利的分配等内容。 * 财务管理 制作：周军 * 三、股份有限公司收益分配顺序 当年实现的利润总额，按规定调整后，依法缴纳所得税，然后依照以下顺序进行税后分配： 1 弥补亏损后形成可供分配利润 五年尚未补足的年度亏损 可供分配利润=净利润=年初未分配利润或亏损＋其它转