无线情缘之月的短信生涯：男朋友短信求婚- .docVIP

无线情缘之月的短信生涯：男朋友短信求婚 但在外企，打电话聊天显然是不太可能的，就连同事之间说2句笑话还得背着老板，索性，月就每天发短信，还和几个朋友一起申请了“800188”的无限情缘短信聊天号。发送一个A到“800188”的用户中心，获得确认后再输入昵称、性别和年龄，成为了注册用户，不但可以和朋友聊，还可以在虚拟的世界里遇到志同道合的聊友，说不定还可以发生一段故事呢！不然怎么叫“无限情缘”呢？ “无限情缘特别有意思，可以把你的手机号隐藏起来，大家看到的都是统一的ID号。”月对这种聊天方式特别感兴趣。“象玩侦探游戏，你不知道给你短消息的人是谁，可对方又显得很了解你，神神秘秘，真真假假的，最后揭开谜底一看，原来是这么回事。” “短信在某种程度上几乎代替我的说话了。”如今，她每天怎么都得发几十条的短信，她觉得短信比开口说话要快乐多了。月的想法是，发短信可以任意表达自己的内心，平时不好意思说出口的话都可以通过短信来实现。“有了短信我感觉人自由多了。”月说。“还有，实在被老板气得不行，就用短信情缘发2条损他的消息给他，反正他也不知道是谁发的，我又可以解气。” 关于月发短信的典型例子是：一次和男朋友生气了，月自知理亏，可又不愿意拉下脸认错，眼看着2个人已经冷战1个月了。月就用“800188”的情缘短信，给男朋友发匿名的短信，幽默故事，含沙射影。其实几条信息后，男孩子也就明白短信都是月发来的，而且马上就学会了这招。 假装不知道对方是谁，借着短信，再走一遍2个人为之冷战的事情，发现事过境迁，2个人都觉得为了这么小的一件事吵成这样真不值得。还是男孩子大方，佯做不知地发出邀请，月也就顺水推舟，化干戈为玉帛了。 这之后就成了习惯了，两人的沟通很多时候是靠短信，甚至玩起了假装第三人的游戏，月万一又有事和男朋友吵架，男孩子就会用第三人的名义通过无限情缘给月发消息，安慰兼道歉。 “他说要给我一个特别的求婚仪式。我想不是有彩信吗？用彩信再加上一段婚礼进行曲，最好还是群发到一群朋友的手机上，才叫特别呢！”这不，月正向化名“微笑博士”的男朋友暗授求婚机宜呢！ 酒店年度工作计划范文汇总--年度工作计划 酒店年度工作计划范文汇总 酒店年度工作计划范文一 2016年是酒店争创预备四星级旅游饭店和实现经济腾飞的关键之年。因此进一步提高员工素质，提高服务技能是当前夯实内力的迫切需求。根据酒店董事会关于加大员工培训工作力度的指示精神，结合本酒店实际，我拟在2016年度以培养“一专多能的员工”活动为契机，进一步推进员工培训工作的深度，努力做好2016年的全员培训工作。 一、指导思想 以饭店经济工作为中心，将培养“一专多能的员工”的主题贯穿其中，认真学习深刻领会当今培训工作的重要性，带动员工整体素质的全面提高。 二、酒店的现状 当前酒店员工服务技能及服务意识与我店四星级目标的标准还有很大的差距，主要体现在员工礼节礼貌不到位，对客服务意识不强，员工业务不熟等方面。 三、当前的目标和任务 2016年度的员工培训以酒店发展和岗位需求为目标，切实提高员工认识培训工作的重要性，积极引导员工自觉学习，磨砺技能，增强竞争岗位投身改革的自信心，培养一支服务优质、技能有特色的高素质员工队伍，努力使之成为新时期不断学习、不断提高的智能型员工。 四、培训方法和内容落实 以各部门为基本培训单位，贯彻营销服务理念和技能相结合的培训原则，组织实施岗位补缺、一岗多能的培训方法。拟在三个方面进行针对性的培训，不断提高员工的岗位技能。 1.专业技能培训 (1)管理工作的全新理念和思路，已成为包括管理人员在内的饭店员工迫在眉睫的知识需求。因此今年我们准备加大对管理人员专业知识的培训力度，定期组织由酒店总经理、副总或资深经理人培训的关于提高管理技能培训课程。 (2)总台、房务中心等作为饭店优质服务的重要窗口，旅游外语水平的不足，势必会对饭店的经营工作起到至关重要的影响。因此，为提高以上各相关部门员工的外语水平，酒店将于近期开展英语培训课程。具体计划 时间：拟于2月份起开展，以3个月为一个周期，每周安排两节培训课(共计24课时)。 目标：提高员工外语基本会话能力开展，达到能用