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- 2017-01-14 发布于浙江
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兼谈如何加纪检监察工作与业务工作的融2
兼谈如何加强纪检监察工作与业务工作的融合
前段时间,国资委纪委对我集团2010年的落实党风廉政建设责任制、推进惩治和预防腐败体系建设进行了检查,对我们的工作给予了肯定,我们在完成检查工作后,认真对所检查的项目进一步梳理,以便更好的改进工作,现结合工作实际,就如何加强纪检监察工作与业务工作的融合,构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,谈几点想法:掌握和运用现代企业战略资源开发与管理知识,以效能监察为抓手,纪委认真履行各项控制管理职能,促进全面协调可持续发展,实现效能监察和党风廉政建设工作的双丰收;树立企业文化是综合生产力的思想,以企业文化建设为抓手,发挥党委的政治核心作用,促进工、青、妇、民主党派和无党派人士等群众组织与决策层的有效多向沟通,实现职工民主管理与决策层管理科学的双赢局面。在日常工作中,要以强化上述两个“抓手”为着力点,把构建国企惩防腐败体系工作落到实处。
众所周知,国企管理是一个复杂的系统工程,惩防腐败体系则是该系统工程内的一个方面。国企惩防腐败体系应当说是一开放体系,体系的组成部分也应是一个可扩充的开放式模块群,该模块群与思想政治工作、企业文化建设、现代企业制度中的控制职能管理有相互补充和交叉的关系。 构建惩防腐败体系,是现阶段国企纪委如何围绕中纪委五次全会精神,加强纪检监察工作,充分发挥纪检监察部门的职能作用,为企业生产经营服务,如何按照本单位实际情
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