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领导者如何打造个人品牌
领导者如何打造个人品牌
解决方案一:以专家的身份上媒体
第一步,确定阅读偏好
你需要花相当的时间来确定你的目标客户。他们是谁?不妨在你的笔记本上列一个媒体清单,包括:你的本市报纸、本市商业杂志、全国性报纸、行业出版物、协会出版物和实时通讯,以及消费类出版物。然后再问问自己:我的目标客户阅读哪些种类的书刊?
你还要考虑“影响者”会阅读什么。影响者就是诸如人力资源经理或会计师之类的人,他们帮助你的目标客户做出选择和决策,或者可能向目标客户推荐你
第二步,找准你的卖点
要让记者对你的故事感兴趣,你必须有一个卖点,或者说一个特殊的、引人注目的地方。因此,你不仅要阅读这本刊物,还要研究它,以便正确地制定你的卖点。
编辑们最大的抱怨是,许多人都来找编辑,但竟然不知道编辑想要什么样的故事。不同的杂志可能表面看来是一样的,但在编辑们看来,却有天壤之别。
通过研究你的目标客户所阅读的出版物,你可以了解它们主要报道哪种类型的故事,通常引用和报道哪种类型的专家,哪些栏目最有可能报道你,以及哪位记者最可能有兴趣采访你。
第三步,设法接触记者
记者们都有具体、专门的报道领域,他们千方百计为读者提供有价值的文章。你对记者的文章和目标研究得越多,就越能成功地琢磨出吸引他采访你的一些故事创意。
和记者单独会面当然不错,但是如今大部分记者都过于忙碌,时间非常宝贵。如果你想见到记者,可以考虑一下参加你本地的传播业俱乐部。许多城市都有这样的俱乐部,你不需要成为会员就可以出席其每月所举行的聚会,其实就是记者们的信息交流讨论会。
第四步,毛遂自荐做专家
记者们喜欢在一篇文章中报道多名专家,让文章内容丰富,观点全面。
记者们有各种方式找到专家,但你可以尝试主动出击,以专家的身份毛遂自荐。这里有一个方法,两个步骤。
首先,找到那些报道你所处专业领域的记者—他们写作时,每篇文章都会引用多位专家,作为趣闻轶事用到文章中—将他们放入你的媒体数据库中。
然后,给他们写一封简短有力的介绍性电子邮件。邮件的标题非常关键。要吸引记者打开你的邮件,最保险的方法是,在标题栏里注明这封邮件是评论他先前所写的文章的,例如“对你的某某文章的反馈”。
你在邮件正文的第一行就要切入要点,说你很欣赏他的某某文章,并且注意到他主要在某某领域写作。简短地解释你的专业性质,然后说如果将来他需要专家意见,你很乐意帮忙。把你的简历介绍给他,但不要使用附件的形式,而是把简历放在你的网站上,把链接发给他。
如果这位记者是某家刊物的正式职员,一定要告诉他你将在某日电话跟进。要不断打电话直到这位记者亲自接听,实在没人接听的话,就留下一个简短而有力的语音留言。
第五步,突出三个要点
在时间紧迫,马上就要截稿的时候,记者们常常会拿起电话联络他们在互联网上搜索到的专家,希望对他们做即时采访。他们会不停地联系专家做采访,直到把时间用光或者文章超出规定字数为止。
大部分专家接到这种电话的时候,常常感到受宠若惊,就会立刻回答记者的提问。这就错了。即使记者到了截稿期限,而且你也担心他会电话采访你的竞争对手,你也要留出至少七分钟来理顺你的思路。如果你的助手接听了电话,你仍然要亲自告诉这位记者你很乐意与他交谈,但是你办公室里正有客人,五分钟内保证给他打回电话。还要多问一下文章是关于什么内容,你怎样才能够提供最大的帮助。
放下电话,你要围绕这个主题,列出在访谈中打算重点突出的三个要点。最好将这些要点写在一封空白电子邮件中,采访完毕后要发给那位记者,作为你谈话要点的书面确认。
除了写下三个要点,还要设法以事实、统计数据和具体事例,支持每个要点。如果你思维敏捷天生聪慧,就再想出一些妙语警句,为你的谈话增添光彩。把这些妙语警句写下来,免得忘记。
第六步,配合记者访谈
与记者电话访谈,不同于电台访谈。在电台访谈中,千万个听众在评判着你的言辞。不过,即使是电话访谈,你仍要注意保持精力旺盛、语调配合,以及尽可能吐字清晰。
要记住,在电话的另一端,记者一边听着你的讲话,一边在电脑上飞快地做着记录,同时还在构思下一个问题。如果想让记者准确无误地引用你的话,就要讲慢一点,若有可能,还要去听电脑键盘的敲击声。如果你听到记者猛敲键盘,你就要停顿一下,听到他慢了下来再把话说完。
第七步,谈话不要离题
记者们都有一个特点,就是想要讲一个公正的、不偏不倚的故事。同时他们知道丰富多彩的内容和相互冲突的观点更受读者欢迎。有些记者会试图用带有敌意的问题让你难堪。也有一些记者为了取得你信任,设法让你放松。
要防止从你的三个谈话要点跑题。不要使用 “不予置评”之类的言辞。而是要斟酌你的回答,使其围绕着你的谈话要点。另外,不要总
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