让职业与时尚共舞- .docVIP

让职业与时尚共舞 你是不是也惦记着给自己的生活、工作注入一些激情？就告诉你几个时尚职业，让你也激动一把！ 　　手机小说写手　 　　一些手机小说写手月收入可达5000元以上。手机小说以短小精悍、幽默搞笑为卖点。手机小说写手必须兼具活力、创造力和想象力，迅速接受新生事物，把握流行脉搏。 　　手机小说写手的收入靠的是转发量和下载量。要是没有逗人发笑的功夫，还是别打算在这行试水了。 　　“新新”模特 　　“房模”、“艇模”等皆属此类。在身材、长相方面，“新新模特”的要求降低了，但行业知识、营销经验、灵活的头脑、出色的口才等成为必需。 　　天使般的面孔，魔鬼般的身材，现在还得加一条，经理人般的头脑。 　　人体彩绘师 　　体绘师的创作必须兼顾人体曲线、身体架构、模特儿的气质和肌肉纹理等要素。大多数体绘师采用兼职的工作方式。彩绘店大多以100元为最低消费标准。 　　这可是一个讲究技术含量的“活儿”，关乎形象大事，一般人还真干不了。没经过专业训练的，没有美术根基的，顶多混个“人体涂鸦师”。 　　时尚买手 　　时尚买手的工作是在季节更替之时，到世界各地参加多个品牌的新品发布会，并在第一时间赶往专卖店挑选自己相中的商品。时尚买手必须时刻关注时尚信息，对时尚潮流有着敏锐的“嗅觉”；有设计天赋，在设计方面具备一定的专业素质；能承受高强度的工作。 　　徜徉于服装世界，流连于时尚之都，何等美妙！喂喂喂，快醒醒，先看清楚职业要求，时尚买手不好当，不但有技术含量，还有体能要求。 　　产品鉴赏员 　　鉴赏员可以免费品尝新产品。商家会根据产品的特性、目标顾客群等设置特定门槛，包括月收入、年龄、学历等，以保证鉴赏员的意见能代表目标顾客的意见。 　　代表消费者，责任重大。倘若出现偏差，小编可以很负责任地告诉你：“消费者很生气，后果很严重。” 酒店年度工作计划范文汇总--年度工作计划 酒店年度工作计划范文汇总 酒店年度工作计划范文一 2016年是酒店争创预备四星级旅游饭店和实现经济腾飞的关键之年。因此进一步提高员工素质，提高服务技能是当前夯实内力的迫切需求。根据酒店董事会关于加大员工培训工作力度的指示精神，结合本酒店实际，我拟在2016年度以培养“一专多能的员工”活动为契机，进一步推进员工培训工作的深度，努力做好2016年的全员培训工作。 一、指导思想 以饭店经济工作为中心，将培养“一专多能的员工”的主题贯穿其中，认真学习深刻领会当今培训工作的重要性，带动员工整体素质的全面提高。 二、酒店的现状 当前酒店员工服务技能及服务意识与我店四星级目标的标准还有很大的差距，主要体现在员工礼节礼貌不到位，对客服务意识不强，员工业务不熟等方面。 三、当前的目标和任务 2016年度的员工培训以酒店发展和岗位需求为目标，切实提高员工认识培训工作的重要性，积极引导员工自觉学习，磨砺技能，增强竞争岗位投身改革的自信心，培养一支服务优质、技能有特色的高素质员工队伍，努力使之成为新时期不断学习、不断提高的智能型员工。 四、培训方法和内容落实 以各部门为基本培训单位，贯彻营销服务理念和技能相结合的培训原则，组织实施岗位补缺、一岗多能的培训方法。拟在三个方面进行针对性的培训，不断提高员工的岗位技能。 1.专业技能培训 (1)管理工作的全新理念和思路，已成为包括管理人员在内的饭店员工迫在眉睫的知识需求。因此今年我们准备加大对管理人员专业知识的培训力度，定期组织由酒店总经理、副总或资深经理人培训的关于提高管理技能培训课程。 (2)总台、房务中心等作为饭店优质服务的重要窗口，旅游外语水平的不足，势必会对饭店的经营工作起到至关重要的影响。因此，为提高以上各相关部门员工的外语水平，酒店将于近期开展英语培训课程。具体计划 时间：拟于2月份起开展，以3个月为一个周期，每周安排两节培训课(共计24课时)。 目标：提高员工外语基本会话能力开展，达到能用外语与外宾进行基本交流的水平。 对象：前厅部全体员工、及房务中心、总机员工强制要求参加。其它岗位员工允许自愿报名参加。 考核：培训期间人事部将以小测试的方式进行不间断地考核，借以考察员工掌握程度。培训结束后，人事部将进行一次大考核，考核主要针对