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实验幼儿园消防安全培训演练集中活动实施方案 　　为全面提高师生消防安全素质和逃生自救能力，有效预防火灾事故，减少火灾事故损失，根据上级要求，结合我园实际，现就学校教育系统开展全员消防安全培训演练集中活动制定如下实施方案。 　　一、工作目标 　　通过开展全员消防安全培训演练集中活动，进一步落实学校消防安全责任，全面提高广大师生员工的消防安全素质和应对火灾技能，预防火灾事故发生，降低火灾事故损失，切实保障师生财产生命安全。 　　二、培训演练对象 　　全体教职工和全体在园幼儿。 　　三、工作内容和时间安排 　　消防安全培训演练活动从2015年4月1日开始，至2015年9月30日结束，分四个阶段推进。 　　1.开展消防安全培训（4月1日至6月31日）。结合学校实际，明确任务目标，研究推进措施，制定具体实施方案，开展全员培训。 　　消防安全培训要涵盖以下主要内容：1、消防安全政策法规、2、火灾危害及火灾预防知识、3、家庭防火灭火常识、4、火灾报警知识、5、常用灭火器材使用方法及消防安全四个能力（检查消除火灾隐患能力、6、组织扑救初起火灾能力、7、组织人员疏散逃生能力、8、消防宣传教育培训能力。 　　面向教职工的培训主要采取举办消防知识专题讲座、观看火灾警示教育片、发放宣传资料等方式进行，集中培训、分散培训、以会代训相结合。活动期间，拟聘请消防专家举办一次消防专题讲座。 　　面向幼儿的教育培训，要充分发挥课堂主渠道的作用，负责安全教育的教师要把消防安全作为安全教育课的重点内容进行讲授，要针对不同年龄幼儿的认知水平和年龄特点，进一步改进教学内容和方式方法，提高教育教学实效；同时要利用主题班会、专题讲座、消防知识宣传等多种渠道和形式，向幼儿广泛宣传消防安全常识，增强幼儿应对火灾的能力。 　　2.组织消防应急演练（4-5月份、9月份）。学校拟定于4-5月份、9月份分别组织全体师生集中开展一次消防应急演练活动，科学制定演练方案，设定演练内容。演练活动要模拟实战，将演练的各个细节分解制定详尽的实施操作细则，重点检验组织人员疏散、保证疏散畅通的能力，达到遇事不慌、积极应对、自我保护的演练效果。 　　3.排查整改火灾隐患（7月1日至8月31日）。各级各类学校要认真落实消防安全岗位安全职责，分工负责，全员参与，组织教职工认真做好日常管理与隐患排查，实现安全隐患排查常态化。在此基础上，要利用暑期组织开展学校安全隐患全面排查，重点排查火灾隐患、校舍设施安全隐患等，彻底消除各种不安全因素。 　　4.组织检查评比阶段（9月1日至9月5日）。我园对各班活动开展情况进行检查评比验收，重点检查培训活动是否全员参与，安全常识是否深入人心，火灾隐患是否排查到位， 　　四、工作要求 　　1.提高认识，周密部署。我园领导班子要充分认识开展消防安全培训演练活动的重要意义，加强领导，周密安排，研究制定切实可行的实施方案，把培训演练活动做实做细。 　　2.注重实际，务求实效。活动实施过程中，要广泛发动师生参加活动，因地制宜，充实内容，创新形式，努力使培训演练活动贴近单位、贴近师生、贴近实际，取得实实在在的效果。 　　五、组织领导 　　我园成立消防安全工作领导小组，幼儿园园长韩雪芹同志任组长，孟卫杰同志任副组长，各班班主任为成员。 　　小精灵儿童网作品（WWw.060S.COM），转载需注明出处。 酒店年度工作计划范文汇总--年度工作计划 酒店年度工作计划范文汇总 酒店年度工作计划范文一 2016年是酒店争创预备四星级旅游饭店和实现经济腾飞的关键之年。因此进一步提高员工素质，提高服务技能是当前夯实内力的迫切需求。根据酒店董事会关于加大员工培训工作力度的指示精神，结合本酒店实际，我拟在2016年度以培养“一专多能的员工”活动为契机，进一步推进员工培训工作的深度，努力做好2016年的全员培训工作。 一、指导思想 以饭店经济工作为中心，将培养“一专多能的员工”的主题贯穿其中，认真学习深刻领会当今培训工作的重要性，带动员工整体素质的全面提高。 二、酒店的现状 当前酒店员工服务技能及服务意识与我店四星级目标的标准还有很大的差距，主要体现在员工礼节礼貌不到位，对客服务意识不强，员工业务不熟等方面。 三、当前的目标和任务 2016年度的员工培训以酒店发展和岗位需求为目标，切实提高员工认识培训工作的重要性，积极引导员工自觉学习，磨砺技能，增强竞争岗位投身改革的自信心，培养一支服务优质、技能有特色的高素质员工队伍，努力使之成为新时期不断学习、不断提高的智能型员工。 四、培训方法和内容落实 以各部门为基本培训单位，贯彻营销服务理念和技